Technicien de maintenance CFO F/HAdequat Intérim & Recrutement

Saint-Herblain (44)Intérim
Il y a 2 joursSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile

L'entreprise : Adequat Intérim & Recrutement

Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préféré des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction.

Notre mission ? Contribuez à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le travail qui vous plaît.

Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Publics, Tertiaire...
Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

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Description du poste

Notre agence Adéquat Industrie de Rezé recherche Technicien de maintenance CFO F/H l'un de ses clients basé à Saint Herblain.

Le poste est à pourvoir dés que possible pour une période non définie. Les horaires sont du lundi au jeudi de 08h à 18h00 et le vendredi exceptionnellement
Missions :
  • Réaliser la maintenance et le dépannage en basse et haute tension (BT/HT) sur des sites de plateformes logistiques et de bâtiments tertiaires
  • Intervenir en autonomie sur les installations électriques BT/HT
  • Rédiger des rapports informatisés sur tablette et/ou ordinateur (GMAO)
  • Assurer des déplacements :
    • 50 % du temps en grands déplacements (départements 37, 77, 91)
    • 50 % du temps en local (départements 44, 49, 85)*

Description du profil

Profil :
  • Formation: Bac Pro ou BTS Électricien
  • Expérience : 3 à 4 ans minimum dans le domaine de la maintenance électrique
  • Habilitations obligatoires : BR, BC, HC-H2V
  • Nacelle CACES : Catégories 1A, 1B, 3A, 3B
  • Statut : ETAM E
Rémunération et avantages :
- Taux horaires 16.11€/H + 1.34€ de 13eme mois + panier / prime grands déplacements ou trajet ( l'entreprise étudie toutes propositions de rémunération selon profil)
-Véhicule de service SPIE fourni
- Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ***
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