Technicien machine à sous H/F

Le 1 novembre

Critères de l'offre

  • Technicien d'inspection levage machines (H/F)
  • Trouville-sur-Mer (14)
  • CDI
  • Temps Plein
  • Secteur : Hôtellerie, Restauration, Tourisme, Loisirs
  • Expérience requise : 1-2 ans
  • Niveau d'études : BEP , Bac. Général

L'entreprise : Groupe Barrière

Développer les potentiels, valoriser les expertises, encourager l'évolution… Barrière a développé une politique RH ambitieuse en faveur de ses employés, femmes et hommes, répartis au sein de 50 métiers. Pour que tous partagent une fierté d'appartenance.

Ce qui anime l'ensemble des collaborateurs Barrière, la passion du service. Ce qui les rassemble, un seul état d'esprit et six valeurs fédératrices. Le Professionnalisme et l'Esprit d'équipe sont des qualités indispensables pour rejoindre Barrière, avec l'excellence comme ambition partagée. Si les compétences attendues sont spécifiques selon les métiers, Barrière recherche avant tout des femmes et des hommes qui ont en commun l'envie de faire plaisir aux clients internes comme externes.

Ainsi, tous les collaborateurs, quel que soit leur métier, visent aujourd'hui un objectif : fidéliser la clientèle. Un objectif pour Barrière qui s'attelle à anticiper en permanence les évolutions de ses métiers.

Description du poste

Casino Barrière Trouville

Recherche Un(e) Technicien(e) Machine à Sous (MAS)- (H/F)


Vous travaillerez sous la responsabilité du Membre du Comité de Direction (MCD) au sein du Casino de Trouville,

Vous évoluerez dans un univers composé de 216 machines à sous, la roulette anglaise et le black jack électronique, ainsi que 8 tables de jeux traditionnels - roulette anglaise, black jack, ultimate poker, boule.


VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT…

  • Assurer l'entretien et la maintenance des équipements (machine à sous & matériel annexe)
  • Effectuer un suivi et gestion des stocks (pièces détachées)
  • S'assurer de l'accueil du client et veiller à son confort dans la salle des jeux
  • Être garant du respect des normes du groupe et réglementation en vigueur
  • Informer la clientèle sur les différentes prestations de l'établissement et offres commerciales en cours

TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE C'EST AUSSI…

  • Le 13ème mois , intéressement participation
  • Des tickets restaurant
  • Des tarifs collaborateurs pour se faire des week-ends de rêve
  • Des opportunités de mobilité en France et à l'international
  • Des formations personnalisées pour développer votre potentiel via notre Campus Barrière


LE GROUPE BARRIÈRE

Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.

Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement.

Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?


PROCESSUS DE RECRUTEMENT

  • Pré-qualification téléphonique (15 mins)
  • Entretien avec La Responsable Recrutement et Membre du Comité de direction
  • Bienvenue chez Barrière !

Description du profil

VOTRE PROFIL


Votre profil pour nous rejoindre, vous êtes titulaire d'un BEP/BAC dans le domaine de la maintenance/ électrotechnique

Une première expérience dans le milieu des casinos serait appréciée, Votre rigueur et sens de l'organisation seront vos atouts pour mener à bien vos missions,

Statut Employé - Poste à pourvoir en CDI - Salaire de 1830 € brut/mois


Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.


Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !

Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil


Référence : 2024-14074


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