Technicien essai (F/H)Adequat Intérim & Recrutement
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien d'essais mécaniques pour l'aéronautique (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
- + 2 diplômes
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Toulouse (31)
Conditions :
- Intérim
- 2 251 € - 2 750 € par mois
- Temps Plein
L'entreprise : Adequat Intérim & Recrutement
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction.
Notre mission ? Contribuer à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le job qui vous plaît.
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Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
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Description du poste
Adéquat recrute pour le leader de l'aéronautique ! Nous recherchons un TECHNICIEN ESSAI H/F.
Longue mission d'intérim
Votre rôle :
- Exécuter des tests au sol suivant documents publiés et de leurs ordres de travail associés en fonction de la qualité, du coût et du délai.
- Extrayez des schémas électriques pour le dépannage et effectuez des tests spécifiques pour identifier la cause première de la défaillance.
- Lancez la résolution pratique de problèmes (PPS) pour des améliorations continues.
- Enquête : panne de l'outil de test, panne de l'équipement ou écart d'installation de l'aéronef.
- Déclaration et suivi des non-conformités (ex. NC, écart de conception, demande utilisateur d'essai au sol,.) pour reprise ou certification, selon la bonne procédure.
- Collaborer avec les départements de conception d'essais au sol, d'ingénierie, de qualité et d'atelier.
Description du profil
Nous recherchons le profil suivant :
- Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2/+3 DUT génie Electrique- mesure physique BTS/licence aéronautique, électrotechnique (poste accessible aux jeunes diplômés d'une formation aéronautique).
- Vous avez un anglais technique (savoir lire des plans technique + dossier NC en anglais)
Rémunération et avantages :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
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