Critères de l'offre
Métiers :
- Talent Acquisition Consultant (H/F)
Diplômes :
- Bac+2
Lieux :
- Yvelines (78)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Salaire non précisé
- Temps Plein
L'entreprise : JOBINLIVE
JobinLive est un cabinet de recrutement et de communication RH orienté inclusion avec un objectif simple : la mise en relation des candidats en situation de handicap en recherche d'emploi avec les recruteurs à la recherche de nouveaux talents.
Depuis 2006, notre équipe de recruteurs passionnés accompagne les entreprises dans leur recherche de nouveaux talents dans les secteurs suivants :
Bancaire, IT, Commerce, Distribution, Energie ou encore Hôtellerie-Restauration. Chaque année, ce sont des milliers de candidats accompagnés vers l'emploi et des centaines de recruteurs qui intègrent des talents diversifiés !
Que vous soyez candidat ou recruteur, notre équipe vous accompagne tout au long de vos recherches.
Description du poste
Randstad Professional recrute pour Randstad Professional
Arrête de scroller ! TU AS TROUVÉ !!
Relationnel, visite client et négo…. C'est ton truc ?
60% de ton temps est dédié à la conquête de nouveaux clients et à l'animation de ton portefeuille.
Pour satisfaire tes clients, ta mission est d'identifier les meilleurs profils afin de réussir le bon matching,
en tant que partenaire de carrière, tu veilles au bon déroulement des missions et à la fidélisation des Talents.
Ça te tente ? Pour te faciliter la vie, nous te proposons …
Un format d'apprentissage innovant « 2 en 1 » : l'école et l'entreprise ce qui te permet de bénéficier à la fois d'une expérience académique et d'une expérience en entreprise : un package entreprise + formation, tout ce qu'il faut pour réussir ton alternance et au-delà.
Et grâce aux possibilités de CDI à l'issue de ta formation, tu pourras faire évoluer ta carrière en toute simplicité.
Choisir Randstad professional et le Groupe Randstad, certifié Top Employer, c'est s'assurer de rejoindre une entreprise où l'on peut s'épanouir, évoluer et travailler dans des conditions optimales.
Description du profil
En quelques mots : tu as un Bac+2 minimum et une appétence commerciale à développer: c'est un bon début,
Mais ce n'est pas tout !
Ce qui compte le plus pour nous, c'est ta curiosité, ton agilité, ta capacité à relever des défis et à prendre part à l'aventure, mais aussi ton aisance relationnelle, ton sens commercial et ton envie de satisfaire tes clients,
Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien.
Et la suite ?
Après le premier entretien avec la chargée de recrutement Interne, c'est ton futur manager qui prend le relais pour te rencontrer, place ensuite au N+2, dès validation, nous transmettrons ta candidature à l'école pour couronner ton inscription.
Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Notre différence … ce sera TOI !

