Critères de l'offre
Métiers :
- Second de cuisine (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
Compétences :
- Haccp
Lieux :
- Lourdes (65)
Conditions :
- CDD
- 2 000 € - 2 500 € par mois
- Temps Plein
L'entreprise : CRIT
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Alors prêt(e) à travailler à nos côtés ?
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Alors prêt(e) à travailler à nos côtés ?
Description du poste
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'hôtellerie, un Second de cuisine pour un CDD de 9 mois à Lourdes - 65100.
Une 1ere expérience de la saison Lourdaise sera appréciée.
- Assister le Chef dans l'organisation et la préparation des services
- Assurer les différents services
- Gérer les postes de travail et veiller au respect des normes d'hygiène (HACCP)
- Encadrer l'équipe en l'absence du Chef
- Assurer la qualité et la régularité des plats servis
Contrat en CDD saisonnier avec deux périodes : du 11.02. au 18.02.2026, puis du 01.04 au 31.10.26.
Les horaires sont de 42 heures par semaine avec un salaire compris entre 2200 et 2600EUR brut.
Une 1ere expérience de la saison Lourdaise sera appréciée.
- Assister le Chef dans l'organisation et la préparation des services
- Assurer les différents services
- Gérer les postes de travail et veiller au respect des normes d'hygiène (HACCP)
- Encadrer l'équipe en l'absence du Chef
- Assurer la qualité et la régularité des plats servis
Contrat en CDD saisonnier avec deux périodes : du 11.02. au 18.02.2026, puis du 01.04 au 31.10.26.
Les horaires sont de 42 heures par semaine avec un salaire compris entre 2200 et 2600EUR brut.
Description du profil
Description du profil recherché :
- Capacité à travailler en équipe et à gérer le rythme de la saison
- Motivation et esprit d'initiative
- Bonne connaissance des normes d'hygiène (HACCP)
- Capacité à encadrer une équipe en l'absence du Chef
- Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve)
Rejoignez une équipe dynamique et passionnée au sein d'un établissement renommé dans le secteur de l'hôtellerie.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer le rythme de la saison
- Motivation et esprit d'initiative
- Bonne connaissance des normes d'hygiène (HACCP)
- Capacité à encadrer une équipe en l'absence du Chef
- Rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve)
Rejoignez une équipe dynamique et passionnée au sein d'un établissement renommé dans le secteur de l'hôtellerie.
Salaire et avantages
CE entreprise
Référence : bcf850bb-7797-46bb-9e8c-895999efc8db

