REVENUE MANAGER MULTI-HOTELS (H/F)Groupe ACCOR

Accor est un leader mondial de l'hôtellerie, fort de plus de 5 000 hôtels et de 10 000 espaces de restauration et bars implantés dans 110 pays. Le groupe déploie un écosystème hôtelier pleinement intégré, qui compte parmi les plus diversifiés du secteur. Celui-ci associe des enseignes de luxe et haut de gamme à des offres milieu de gamme et économiques, adossées à des concepts lifestyle exclusifs, lieux de spectacle et de divertissement, vie nocturne, restaurants et bars, résidences privées, hébergements partagés, services de conciergerie, espaces de co-working... Accor dispose ainsi d'un portefeuille de marques incomparables, animé par quelque 300 000 collaborateurs à travers le monde. Plus de 65 millions de membres bénéficient par ailleurs du programme de fidélité complet du groupe, ALL - Accor Live Limitless, le compagnon lifestyle du quotidien, qui donne accès à un large éventail de récompenses, de services et d'expériences. Le groupe s'attache en outre, au travers de ses initiatives Planet 21 - Acting Here, Accor Solidarity, RiiSE et ALL Heartist Fund initiatives, à agir concrètement en matière d'éthique et d'intégrité professionnelle, de tourisme responsable, de développement durable, d'engagement solidaire, de diversité et d'inclusion.

Rejoignez un groupe hotels membre du réseau Accor, dont le groupe réunit plus de 45 marques, 5 500 hôtels, 10 000 restaurants et destinations lifestyle. Ici, nous croyons en vous et en ce que vous apportez. Les opportunités de développement et d'évolution sont nombreuses. Chaque geste, chaque sourire, chaque action, contribuent à créer un impact positif et mémorable pour nos clients, nos collègues et aussi pour notre planète. Ensemble, nous incarnons la vision de l'hospitalité responsable.

Vous êtes en charge de définir et piloter la stratégie de Revenue Management,, afin de maximiser les revenus et la rentabilité. Vous intervenez sur un marché à forte saisonnalité, concurrentiel et en constante évolution, en lien direct avec la responsable Revenue Management, les directeurs des établissements et les équipes commerciales.

Formation :Bac+2/3 en hôtellerie, commerce, gestion ou Revenue Management.

Expérience :

Minimum 3 ans d'expérience en Revenue Management, idéalement en environnement multi-hôtels ou sur des établissements à forte saisonnalité.

Compétences techniques :

Maîtrise des systèmes IdeaS/ FOLS/ Hotel Distribution, et Excel avancé.

Bonne compréhension des enjeux de distribution digitale et e-commerce hôtelier.

Anglais professionnel courant.

Qualités personnelles :

Rigueur, esprit analytique et autonomie.

Excellentes capacités de communication.

Force de proposition et orientation résultats.

Flexibilité et capacité à travailler dans un environnement multi-sites.

Vous intégrez une équipe RM multi marques pour la zone sud, en charge de la gestion RM pour des hôtels Upscale, midscale et economiques.