Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable Supply chain (H/F)
Expérience min :
- 6 à 10 ans
Secteur :
- Industries Métallurgiques et Transformation des Métaux
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
Lieux :
- Mandeure (25)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Peugeot Motocycles Groupe : Une ambition pour chaque route !
Peugeot Motocycles, acteur mondial de la mobilité, célèbre une histoire de 127 ans d'innovation, d'excellence et d'engagement. En 2025, nous franchissons un nouveau cap en devenant Peugeot Motocycles Groupe, une entité multi-marques réunissant des marques emblématiques telles que Peugeot Motocycles, Kisbee, Django, DAB Motors et BSA Motorcycles. Chaque marque incarne une vision unique de la mobilité, offrant des solutions allant de l'accessibilité à l'innovation haut de gamme, tout en restant fidèle à notre héritage français.
Notre ambition ?
En devenant Peugeot Motocycles Groupe, nous avons pour objectif de répondre aux besoins de chacun grâce à un positionnement multi-marques, où chaque identité apporte une réponse spécifique aux nouveaux défis de la mobilité.
Pourquoi nous rejoindre ?
Intégrer nos équipes, c'est choisir une entreprise en pleine transformation, où l'innovation et le dépassement de soi sont au cœur de chaque projet. Vous ne serez pas un simple collaborateur : vous serez un acteur clé, prêt à contribuer à des projets ambitieux et porteurs de sens.
Si vous souhaitez relever de nouveaux défis dans un environnement dynamique, innovant et international, alors Peugeot Motocycles Groupe est fait pour vous.
Rejoignez-nous et prenez part à cette révolution de la mobilité.
Le Responsable Supply Chain pilote l'ensemble des flux physiques et d'informations depuis les fournisseurs jusqu'à la livraison des produits finis et des pièces de rechange.
Il garantit la disponibilité des composants, la fluidité des opérations logistiques, la fiabilité des prévisions de production et de vente, et la satisfaction client, tout en maîtrisant les coûts et les niveaux de stock.
Il encadre une équipe d'environ 18 collaborateurs répartis sur les pôles approvisionnements, planification, administration des ventes, expédition, logistique, transport et trading.
1. Pilotage global de la Supply Chain
- Définir, mettre en œuvre et piloter la stratégie Supply Chain du site industriel.
- Garantir la cohérence entre la planification de la production, les besoins clients et les capacités internes.
- Assurer la coordination entre les flux amont (approvisionnements) et aval (expéditions et distribution).
- Participer activement aux revues de performance industrielle (S&OP, PIC/PDP).
2. Approvisionnements et logistique amont
- Superviser la gestion des approvisionnements en pièces et matières premières pour la production et l'après-vente.
- Garantir la disponibilité des composants dans le respect des objectifs de coût et de rotation de stock.
- Piloter les relations avec les fournisseurs en coordination avec les Achats et la Qualité Fournisseur.
- Veiller au respect des exigences douanières et des flux import/export.
3. Planification et ordonnancement
- Élaborer et suivre le Plan de production
- Synchroniser les besoins des ventes, des approvisionnements et des capacités de production.
- Fiabiliser les prévisions et animer les routines de planification transverses (S&OP).
4. Administration des ventes et expédition
- Superviser le traitement des commandes clients, la planification des livraisons et la facturation.
- Garantir la fiabilité des délais de livraison et la satisfaction des marchés (France et Export).
- Coordonner la préparation, l'emballage et l'expédition des véhicules finis.
- S'assurer de la conformité documentaire et du suivi des flux internationaux.
5. Gestion de la logistique After-Sales et du trading
- Piloter la disponibilité et la distribution des pièces détachées destinées aux marchés et au réseau après-vente.
- Coordonner les flux de trading international et optimiser les solutions de transport (maritime, aérien, terrestre).
- Suivre la performance logistique et le respect des engagements de service.
6. Management et animation d'équipe
- Encadrer une équipe d'environ 18 collaborateurs répartis sur les différents services Supply Chain.
- Fixer les objectifs individuels et collectifs, accompagner le développement des compétences.
- Développer la polyvalence, la responsabilisation et la coopération entre les pôles.
- Animer les réunions d'équipe et les routines de pilotage opérationnel (SQCDP, indicateurs, etc.).
7. Amélioration continue et performance
-Identifier et mettre en œuvre des actions d'amélioration des processus Supply Chain (Lean, digitalisation, flux tirés…).
-Définir, suivre et analyser les KPI Supply Chain : taux de service, niveau de stock, OTD, fiabilité du plan, coûts logistiques.
-Contribuer à l'évolution des outils informatiques (ERP, WMS, MES) et à la digitalisation de la chaîne logistique.

