Gestionnaire SST (Santé Sécurité au Travail) H/F en CDIMSA

La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est un organisme privé chargé d'une mission de service public : la protection sociale de la population agricole et de ses ayants droit. Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille en passant par la retraite, le recouvrement, la Santé Sécurité au Travail, le Contrôle médical, l'Action Sanitaire et Sociale et propose une offre de services sur les territoires.

La MSA Sud Aquitaine compte 370 collaborateurs engagés pour accompagner au quotidien les 85 000 adhérents des départements des Landes (40) et des Pyrénées-Atlantiques (64).

La MSA Sud Aquitaine assure le suivi en santé au travail de plus de 40 000 salariés agricoles au sein d'un territoire riche par la diversité de ses activités : viticulture, arboriculture, maraîchage, horticulture, paysage, filière équine, coopératives et industries agroalimentaires.

Vous intégrerez un service Santé Sécurité au Travail composé de 35 professionnels (médecins du travail, infirmiers, conseillers en prévention, gestionnaires et autres experts) travaillant en équipe pluridisciplinaire sur les départements des Landes et des Pyrénées-Atlantiques.

Cet environnement offre une pratique variée, au contact d'entreprises de toutes tailles, de la TPE aux groupes internationaux, avec un fort engagement en faveur de la prévention et de la santé au travail.

La MSA Sud Aquitaine recrute Un.e Gestionnaire Santé Sécurité au Travail (H/F) dont le site principal d'activité sera basé à Saint-Pierre-du-Mont (40) pour venir renforcer le pôle administratif santé au travail composé de 3 gestionnaires à Pau, de 2 gestionnaires à Saint-Pierre-du-Mont, d'1 animatrice d'équipe, pôle managé par une Responsable administrative.

Date de prise de poste souhaitée : dès que possible et au plus tard le 04/01/2027

Date limite de candidature : 13/10/2026

Vous aurez pour missions :

• Mission 1 : Secrétariat : Organiser les journées de convocation et gérer les plannings des médecins et infirmier en santé au travail
• Mission 2 : Relation de service SST : renseigner, assister et conseiller les entreprises, les salariés et les exploitants agricoles
• Mission 3 : Activités administratives du service SST : numériser les courriers, participer au classement et à l'archivage des documents

1. Connaissances professionnelles :

• Maîtriser les outils informatiques (O365 : Outlook, Teams, Word, Excel)
• Maîtriser les techniques d'expression écrite, orale et d'accueil téléphonique
• Maîtriser rapidement des outils nouveaux (applicatifs métiers)

2 . Compétences comportementales (soft skills) :

• Respecter le secret médical et la confidentialité
• Savoir adapter son discours à son interlocuteur
• Faire preuve d'autonomie et d'esprit d'équipe pour ajuster son activité avec les priorités du service

Votre formation

Le Baccalauréat ou une expérience professionnelle dans le domaine concerné appréciée

Informations complémentaires

Poste basé à Saint-Pierre-du-Mont (40)

-Rémunération sur 13 mois

-Complément familial : 50 € brut / mois / enfant à charge

-Intéressement aux résultats de l'Entreprise au-delà de 2 mois de présence

-Prise en charge à 50% de la mutuelle d'entreprise pour le salarié

-Prise en charge à 50% aux frais de déplacements en transports en commun

-Titres restaurant : valeur faciale 9,20 euros, part employeur 60% - part salarié 40%

-CSE attractif

-Esprit d'équipe : une ambiance de travail conviviale et collaborative