Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable rayon fruits et légumes (H/F)
Secteur :
- Commerce, Distribution
Lieux :
- Saint-Barthélemy
Conditions :
- CDI
L'entreprise : Système U
Description du poste
Votremission en tant que Manager Fruits et Légumesconsiste à animer et gérer les rayons pour atteindre les objectifs fixés avecvotre supérieur dans un principe d'amélioration continue et de recherche desatisfaction clients, tout en étant ambassadeur(drice) de la marque « UCommerçants autrement »
Vos missions :
- Vousavez la responsabilité de l'approvisionnement et de l'assortiment de votrerayon
- Superviser la réception des marchandises etsensibiliser votre équipe sur les contrôles quantitatif et qualitatif àeffectuer, en respectant le plan de maitrise sanitaire (PMS) du magasin
- Accompagnervos équipes dans la mise en rayon, l'étiquetage des produits, le rangement etla propreté des rayons; y participer si nécessaire
- Superviserl'animation commerciale du rayon de l'idée à la réalisation en passant par l'organisation(passage de commande, implantation du rayon… )
- Appliquerla politique tarifaire et avoir une veille au quotidien sur le rayon
- Relationclient (veiller à la qualité de l'accueil et du conseil client)
- Appliquerles outils du management participatif mis en place dans le magasin (accompagnement,formation, suivi régulier…)
- Prévoiret assurer la polyvalence de son équipe et fixer au quotidien les priorités quis'imposent à l'activité
- Respecterles règles d'hygiène, de propreté et de sécurité figurant dans le plan demaitrise sanitaire (PMS)
Description du profil
Les aptitudes requises pour le poste :
- Esprit d'équipe
- Méthode, rigueur et organisation
- Bon contact, amabilité, écoute
- Initiative, autonomie
- Pédagogie
- Implication
- Exigeant sur la propreté (le respect des règles de sécurité liées à lanature des produits proposés fait partie de votre quotidien).
Pourquoi postulerchez nous ?
- Bien-être autravail (mise en place de moments d'écoute du collaborateur, prise en comptedes propositions au travers de groupes de travail, suivi hebdomadaire de tousles collaborateurs).
- Entrepriseinnovante par ses services et des produits (produits faits maison, partenariatavec des producteurs locaux) dans son contexte insulaire.
- Entreprise qui sedonne les moyens d'investir dans l'humain et dans ses infrastructures(formations variées et régulières, entretien constant du magasin, achat dematériel pour les équipes régulier).
- Entreprise qui développe l'excellence et laperformance professionnelle et qui favorise le partage de compétences(valorisation des collaborateurs en privilégiant l'évolution en interne, laformation et la découverte des métiers sur place grâce à une équipeprofessionnelle).
Chez U, toutcommence avec vous.

