Manager d'équipe Développement et Qualification F/HL'industrie recrute

Bienvenue chez Orano

Contribuer à relever les défis actuels et futurs pour préserver notre monde et construire celui de demain tout en prenant soin de la santé de chacun, c'est stimulant pour vous. Pour nous aussi. En rejoignant le groupe Orano, acteur international de référence dans le nucléaire, vous êtes au bon endroit.

Chaque jour nous nous mobilisons pour produire une énergie bas carbone efficace, pour lutter contre le réchauffement climatique, pour trouver des solutions économes en ressources naturelles et participer au progrès en matière de santé.

Nos atouts ? Sur l'ensemble du cycle du combustible : une grande maîtrise des technologies de pointe, des produits et services sûrs et à forte valeur ajoutée, des expertises pointues et une grande capacité d'innovation. Autant d'arguments qui révèlent les fortes compétences de nos 17 500 collaborateurs et collaboratrices que nous veillons à faire évoluer constamment. Riches de leur différence en termes de profils ou d'expériences, preuve de notre ouverture à tous les talents ; ils partagent la même ambition : donner toute sa valeur au nucléaire.

Le Hall de Recherche d'Orano Projets est un centre unique de qualification et de développement des procédés.

En son sein, la section technologie a pour objectifs de développer et qualifier des procédés à dominante mécanique, et de réaliser des inspections et/ou remises à niveau en zone nucléaire, essentiellement sur le site d'Orano La Hague.

La section est structurée comme suit : 1 responsable de section et 3 responsables de pôle pour environ 70 collaborateurs statutaires.

Nous recherchons un nouveau responsable de pôle F/H, qui encadrera une équipe de 8 à 20 personnes, constituée d'ingénieurs et techniciens.

Les principales missions sont les suivantes :

- Participer à l'animation de la section ;

- Encadrer et piloter l'activité de l'équipe, en lien avec le projet et parfois le client ;

- Accompagner le développement professionnel des collaborateurs (formation, entretien annuel, souhaits de mobilité, d'évolution, etc…) ;

- Gérer la charge de l'équipe et des rythmes de travail (2*8 / 3*8 ou HN) ;

- Approuver les livrables produits par les collaborateurs (document d'essai, compte-rendu d'essai, cahier des charges, etc...).

En complément, vous aurez également à participer à des actions transverses d'amélioration des conditions de travail, démarche d'excellence opérationnelle (5S, 5 pourquoi …) et de respect de l'environnement (SSE).

Vous pourriez évoluer au sein de nos métiers études et conception vers l'expertise ou rejoindre les métiers de management de projet.

En plus de rejoindre une équipe innovante, venez profiter d'un cadre de vie exceptionnel entre terre et mer !

Découvrez le ici : La Manche, et si vous changiez de point de vue ? - YouTube

- Vous disposez d'une formation d'ingénieur.e (ou équivalence universitaire) en génie mécanique, électromécanique ou généraliste.

- Vous disposez d'une première expérience de management/pilotage d'activité au sein d'un secteur à dominante mécanique.

- Idéalement, vous avez une expérience de terrain dans les essais de mise en service et/ou de qualification de procédures/prototypes.

- Une connaissance des conditions d'interventions et du site ORANO de la Hague ainsi que la maitrise de l'anglais sont des atouts supplémentaires.