Responsable maintenance travaux neufs (H/F)Start People Offres internes

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :
-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour un entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.
POSTE :
Responsable maintenance travaux neufs (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre.
On recrute un Responsable maintenance- Travaux neufs (H/F) en CDI pour l'un de nos clients dans l'industrie sur les alentours de Sablé sur Sarthe.
Vos missions, si vous l'acceptez :
Responsabilités :
-Gérer les équipes en veillant à maintenir une bonne cohésion.
-Développer les compétences transversales au sein des équipes
-Maintenance des outils de production dans le respect des budgets et délais, en développant
-La maintenance préventive
-Réalisation des Travaux neufs dans le respect des budgets et délais
-Définir les priorités de son équipe, les budgets et les délais dans le respect des objectifs fixés.
-Maintenance des fluides, des moyens de communication et de surveillance du site
-Maintenance infrastructure et Energie (électrique - pneumatique - eau - GAZ)
-Maintenance et suivi du réseau informatique
Missions générales du poste :
-Piloter les Travaux neufs du site dans la conformité aux exigences réglementaires (Sécurité et Environnement)
-Piloter l'activité maintenance industrielle du site
-Optimiser l'utilisation des fluides
-Analyser et mettre en place le meilleur compromis coût /efficacité entre sous-traitance et travail interne en fonction des compétences et de la nature des travaux
-Négocier avec les fournisseurs le coût des prestations externes et mettre systématiquement en concurrence.
-Assurer la conformité des installations du site aux exigences réglementaires.
-Développer et maintenir les installations de production
-Participer à l'élaboration des budgets et à la stratégie d'entreprise
Horaires de normal
PROFIL :
Profil recherché :
-Gestion d'une équipe, management,
-BAC +5 ou minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire
-Bonne communication
-Force de proposition
- Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.