REFERENT D'EQUIPE (F/H)Engie
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable groupe exploitation gaz / électricité (H/F)
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Secteur :
- Environnement, Eau, Energie
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 2 diplômes
Lieux :
- Monéteau (89)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
L'entreprise : Engie
Et si votre prochaine aventure professionnelle commençait chez ENGIE ?
Rejoindre ENGIE, c'est intégrer un acteur majeur de la transition énergétique dont la raison d'être est d'agir pour accélérer la transition vers une économie neutre en carbone.
Avec 98 000 collaborateurs présents dans 30 pays, le Groupe couvre l'ensemble de la chaîne de valeur de l'énergie, de la production à la vente, en passant par les infrastructures.
ENGIE regroupe plusieurs activités complémentaires : la production d'électricité et de gaz renouvelables, les actifs de flexibilité et notamment les batteries, les réseaux de transport et de distribution de gaz et d'électricité, les infrastructures énergétiques locales (réseaux de chaleur et de froid) et la fourniture d'énergie aux clients particuliers, collectivités ou entreprises.
#WithENGIE
Description du poste
Qui sommes-nous ?
GRDF est classé n°1 « Meilleur employeur » dans le secteur de l'énergie 2026 !
GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, alimente 11 millions de clients grâce à un réseau de 209 000 km situé au cœur des territoires. Résolument tournés vers l'avenir, nous accélérons la production de gaz renouvelables et soutenons nos clients dans la réduction de leur empreinte carbone. Intégrer GRDF, c'est exercer un métier utile qui contribue concrètement à la transition énergétique. C'est aussi intégrer un collectif solidaire et bénéficier d'un parcours professionnel riche, fondé sur la formation et l'évolution professionnelle.
Votre Environnement de travail et vos missions :
En appui direct des managers d'équipe et en lien avec le Bureau d'Exploitation et l'APPI, vous couvrez un spectre large allant de la préparation des chantiers aux interventions terrain. La prise d'astreinte fait partie intégrante du poste. Vos principales missions seront les suivantes :
- Animer l'équipe de techniciens au quotidien, en lien avec l'équipe d'encadrement, et les accompagner dans la réalisation de leurs activités ;
- Mettre en œuvre les standards managériaux GRDF : briefs, debriefs, Boucle Courte, appui technique, retour d'expérience ;
- Préparer les activités réseaux et clientèle (maintenance, travaux, exploitation) dans le respect des coûts, délais et règles de sécurité ;
- Garantir la qualité et la traçabilité des interventions à travers la mise à jour des outils et bases de données patrimoniales (cartographie, applicatifs métiers) ;
- Effectuer des actes de maintenance préventive et corrective sur les réseaux et assurer des interventions clients (mises en service, dépannages, raccordements, mises en sécurité gaz) ;
- Réaliser des visites de prévention sur le terrain pour ancrer les bons réflexes sécurité et contribuer à la montée en compétences des salariés de l'équipe ;
- Collaborer avec le Bureau d'Exploitation et l'APPI pour fluidifier la coordination des chantiers et garantir une continuité de service irréprochable ;
- Intervenir en cas d'incident ou d'accident sur un ouvrage et restituer les conditions d'intervention au Chef d'Exploitation ;
- Être force de proposition dans l'amélioration des pratiques et la fiabilité des opérations.
Ce que nous recherchons chez vous :
Titulaire d'un Bac +2 (BTS Assistance Technique d'Ingénieur, Travaux Publics ou équivalents), ou d'un Bac avec une expérience significative dans l'animation ou le BTP, vous êtes à l'aise sur le terrain et dans le travail d'équipe. Vous vous reconnaissez également dans les points suivants :
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation, avec un fort engagement en matière de prévention et de sécurité ;
- Maîtrise de soi en situation perturbée : vous identifiez rapidement les situations complexes et actions correctives ;
- Qualités rédactionnelles marquées : écoute, dialogue et coopération pour animer le collectif et accompagner ;
- Aptitudes à respecter les modes opératoires et à vous impliquer dans le développement de vos collaborateurs ;