Responsable technique et entretien Camping F/H

Le 4 novembre

Critères de l'offre

  • Responsable entretien matériel (H/F)
  • Arès (33)
  • CDD , Saisonnier
  • Secteur : Hôtellerie, Restauration, Tourisme, Loisirs
  • Expérience requise : 3-5 ans , 6-10 ans , 11-20 ans
  • Domaines d'expertise : plomberie , sécurité , Maintenance des bâtiment , Electricité , Bâtiment
  • Niveau d'études : Bac+2 , Bac+2, type BTS - DUT - DTS

L'entreprise : MAGORA

En 20 ans d'existence, le Groupe Odalys s'est hissé au second rang européen sur le marché de la résidence gérée sur les marchés de l'hébergement touristique, affaires et étudiants. Et chaque année, plus de 2 millions de personnes posent leurs valises dans l'un des 400 établissements du Groupe Odalys.Flower Campings, acteur leader des chaînes de camping en France avec 14 campings et aires de camping-car exploités en propre et un réseau de 116 campings franchisés, a rejoint le Groupe Odalys en 2022. Flower Campings, c'est un large choix d'hébergements tout équipés allant du mobil-home au chalet en passant par l'habitat toilé, le bungalow toilé ou la cabane lodge. Ses campings sont situés à la mer et à la campagne partout en France et sont dotés de nombreuses animations (enfants et ados, spectacles, soirées, tournois sportifs, ateliers créatifs, marché de producteurs locaux…) et d'infrastructures sportives et de loisirs (grandes piscines, espaces aqualudiques, terrains multisports, bar, snack, épicerie).
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Description du poste

Vous êtes responsable de l'entretien etla maintenance d'un camping dans le but de pérenniser les bâtiments etmobil-homes. Vous planifiez, organisez et réalisez les travaux tout en veillantau respect des normes de sécurité, à la conformité des bâtiments et au confortdes clients. Vous coordonnez et contrôlez le travail de l'équipe technique. Vousêtes garant(e) de la qualité de service et de l'image de la Marque Odalys PleinAir.

  • Encadrer et coordonner les équipes techniques interne et/ou externe (intégration, formation, gestion des plannings de travail, animation et contrôle du travail)
  • Piloter le service technique (identification des dysfonctionnements techniques, planification des interventions techniques, réalisation des petites réparations multi technique dans les appartements et les parties communes, entretien des espaces verts et les abords du camping, entretien de la piscine, suivi des contrats de maintenance et d'entretien, gestion des stocks et entretien du matériels et outillages, relevés des consommations d'énergies, VTA, hivernages et déshivernages, suivi du registre de sécurité et des rapports des bureaux de contrôle, commission de sécurité, etc.)
  • Être en relation avec le syndic de copropriété (SGIT Gestion ou externe) dans le cadre de dossiers dommage ouvrage et/ou d'investissements nécessaires sur les parties communes
  • Identifier les investissements, établir le budget prévisionnel N+1, suivre les demandes d'autorisation d'investissement (DAI), planifier et suivre les travaux d'investissement
  • Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services du camping

Description du profil

  • Vous avez une expérience significative sur un poste similaire
  • Connaissance de base dans tous les corps de métier du bâtiment (plomberie, électricité, maintenance en bâtiment, entretien piscine)
  • Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité se rapportant à notre métier
  • Titulaire d'une habilitation électrique à jour
  • Bonne présentation et sens du service client
  • Organisation, gestion des priorités et animation d'équipe en proximité
  • Pédagogie, adaptation et sens du détail
  • Esprit d'équipe, dynamisme, proactivitéet polyvalence

Informations complémentaires :

  • Type de contrat de travail : CDD Saisonnier
  • Date démarrage souhaité : 06 / 01 / 2024
  • Temps de travail & horaires : 35/39 heures par semaine / Horaires flexibles/variables / Travail le WE et jours fériés
  • Rémunérations & avantages : 2000 € brut par mois, logement seul ou en collocation, mutuelle d'entreprise

Acteur(trice) de votre carrièreprofessionnelle, le Groupe Odalys saura vous proposer de belles perspectivesd'évolution au niveau local ou national.

Nos postes sont ouverts aux personnes ensituation de handicap.

Salaire et avantages

Salaire : À partir de 2 000 € par mois


Référence : MADXXBBUWLBQMA513

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