Responsable développement Commercial Sud-est F/HORTEC

Sonovision, acteur de référence en ingénierie et services industriels depuis plus de 70 ans, s'inscrit au cœur du pôle Ortec Engineering.

Depuis sa création, Sonovision accompagne ses clients dans la conception, l'industrialisation, la maintenance et la digitalisation de solutions d'ingénierie, en maîtrisant chaque étape du cycle de vie du produit.

Filiale du Groupe Ortec qui fédère aujourd'hui plus de 12 500 collaborateurs à travers 28 pays et réalise 1,8 Milliards de CA, Sonovision intervient comme partenaire stratégique privilégié auprès des leaders des secteurs aéronautique, spatial, défense, naval, ferroviaire et énergie.

Rejoindre Sonovision, c'est intégrer une structure du pôle Ortec Engineering qui conjugue excellence technique, innovation continue et engagement humain, au service de projets industriels à forte valeur ajoutée.

Chaque talent à son rôle à jouer, quel sera le vôtre ?

Dans le cadre du fort développement de nos activités d'Industrialisation et de Services à la production dans le secteur naval et aéronautique, nous recherchons un ou une Responsable développement commercial motivé(e), orienté(e) résultats et doté(e) d'une réelle capacité à intégrer et promouvoir nos métiers techniques.

Ce poste stratégique s'inscrit dans une dynamique de conquête de nouveaux marchés et clients sur des périmètres à fort potentiel.

Directement rattaché à la Direction de la BU, vous développez et fidélisez un portefeuille de clients, principalement dans le secteur naval de la région PACA.

Vos missions seront les suivantes :

• Identifier, prospecter et qualifier de nouveaux comptes à fort potentiel.

• Présenter et promouvoir les offres de l'entreprise.

• Qualifier les besoins Client et rédiger les offres techniques et commerciales avec le support de nos Référents Métier.

• Assurer un reporting rigoureux dans le CRM (nombre et qualité des comptes-rendus).

• Garantir le respect des process internes et des objectifs fixés.

• Travailler en collaboration avec les équipes techniques pour adapter l'offre au besoin du client.

• Participer aux revues commerciales et à la définition des stratégies de comptes.

Un peu de vous :

Issu(e) d'une formation supérieure (BAC+5) en commerce, gestion ou ingénierie d'affaires, vous justifiez d'une première expérience réussie de 3 à 8 ans sur un poste similaire, idéalement au sein d'un environnement similaire.

Votre connaissance de l'écosystème naval et/ou aéronautique local constitue un réel avantage pour réussir dans cette fonction.

Doté(e) d'une excellente capacité d'analyse, vous comprenez rapidement les enjeux techniques et savez interagir avec des interlocuteurs industriels de haut niveau. Vous appréciez les environnements exigeants et êtes animé(e) par un véritable esprit de conquête, avec une forte culture du résultat et du challenge.

Votre aisance relationnelle, votre rigueur et votre sens du reporting vous permettent de piloter efficacement vos activités commerciales. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et maîtrisez les environnements CRM ainsi que le suivi d'indicateurs de performance (KPI).

Évoluant dans un contexte international, la maîtrise de l'anglais est indispensable.

Envie de participer à des projets ambitieux et de rejoindre une entreprise où expertise et innovation font la différence ?
Alors, embarquez avec nous !

Ce que nous vous proposons en termes d'avantages et rémunération:

*rémunération fixe à partir de 35000 euros annuel brut selon votre niveau d'expertise

*variable selon objectifs fixés et réalisés

*véhicule ou contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable

*un CSE dynamique (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, activités etc)

*10 RTT

*Carte de tickets restaurant

*mutuelle remboursée pris en chargé à 60% par l'employeur

*primes de vacances et primes de cooptation

Rejoindre la famille Sonovision c'est :

* Un équilibre vie pro/perso avec des horaires flexibles et un accord de télétravail

* Un environnement international, agile, collaboratif et multisite

* Un parcours de formation sur mesure pour vous accompagner tout au long de votre carrière

* Des projets riches et innovants chez nos divers clients

Sonovision s'engage en faveur de l'inclusion, seules vos compétences comptent !

Rejoignez une entreprise où chacun a sa place !

Les étapes pour nous rejoindre :

1. Un(e) expert(e) du recrutement vous contacte

2. Découvrez votre potentiel en réalisant un test d'environ 30mn via l'outil AssessFirst

3. Faisons connaissance lors d'un entretien avec le manager et votre recruteur

4. Bienvenue dans la famille Sonovision !