Responsable de secteur (H/F)Start People Offres internes

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
POSTE :
Responsable de secteur (H/F)
Nous cherchons pour un de notre client spécialisé dans les prestations de services et de nettoyage un(e) Responsable de secteur F/H.
Rattaché au Directeur d'agence et/ou au Responsable d'exploitation vous avez en charges le pilotage des opérations ainsi que le mangement des équipes de terrains.
Vos missions de tous les jours :
- Vous encadrez au minimum 80 collaborateurs ; Chefs d'équipe et Agents de service
- Vous vous assurez de la réalisation des prestations de propreté de votre équipe (souvent en horaires décalés) chez vos clients,
- Vous optimisez les affections de vos équipes, la planification des horaires,
- Vous veillez à la pérennité du climat social,
- Vous supervisez l'organisation des chantiers et sites (personnel, horaires de travail, prestations, matériel, produits) afin de garantir la rentabilité financière de votre exploitation,
- Vous veillez à la bonne gestion du parc de matériel,
- Vous réalisez les contrôles et veillez au respect du cahier des charges,
- Vous analysez, commentez, synthétisez les bilans de chantier avec le
- Vous assurez le reporting au niveau des clients en collaboration avec le
Développement Commercial :
- Vous effectuez un suivi régulier des clients de votre portefeuille,
- Vous vous assurez de la satisfaction client et gérez l'interface quotidienne.
- Vous proposez des travaux supplémentaires et exceptionnels,
- Vous réalisez les devis,
- Vous sélectionnez et recrutez le personnel,
- En collaboration avec votre agence, vous faites les demandes de contrats, d'avenants, de primes, d'heures supplémentaires et transmettez aux services administratifs les éléments relatifs aux contrats, à la paie et à la facturation,
- Vous réalisez les pointages de la semaine,
- Vous vous assurez que le personnel est formé, habilité et apte à effectuer les travaux,
Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement :
- Vous vous assurez que les procédures QHSE et les modes opératoires sont respectés,
- Vous représentez la Société lors de l'établissement des plans de prévention et veiller à leur suivi,
- Vous suivez les habilitations et autorisations liées à la sécurité
PROFIL :
Vous êtes issu d'une formation supérieure minimum de type Bac+2/Bac+3 en management, commerce, gestion, technique, hygiène, propreté ou équivalent et justifiez d'une première expérience réussie en supervision de chantiers et encadrement d'équipes ; alors ce poste peut vous intéresser.
Vous disposez idéalement d'une expérience significative dans le secteur de la propreté mais les profils ayant un parcours dans le management opérationnel d'équipes dans domaine du service, de l'industrie, de la logistique, de la grande distribution ou équivalent sont également étudiés.
Vous possédez un tempérament de Manager, vous avez de fortes capacités organisationnelles, relationnelles et commerciales et vous maîtrisez les outils informatiques.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.