Responsable de fabrication (H/F)Start People

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
POSTE :
Responsable de fabrication (H/F)
START PEOPLE recrute : Responsable de Fabrication (H/F)START PEOPLE recherche pour son client industriel un Responsable de Fabrication (H/F).
Rattaché(e) à la direction de production, vous pilotez un atelier et êtes garant(e) de la performance globale de votre périmètre : volumes, qualité, coûts et délais.
Vos missions principalesOrganisation et Pilotage de la productionOrganiser et animer l'atelier dont vous avez la charge
Coordonner le planning de production et en assurer le suivi
Mettre en place des actions correctives en cas de dérives
Adapter les effectifs en fonction des besoins de production
Superviser les inventaires de fin de mois
Assurer le suivi des indicateurs hebdomadaires et mensuels
Garantir les volumes, la qualité, les coûts et les délais
Assurer un reporting régulier sur la productivité et la performance
Management et Animation d'équipeManager, coacher et motiver les équipes
Développer les compétences des collaborateurs
Veiller au bon climat social au sein de l'atelier
Intégrer, former et accompagner les nouveaux arrivants
Mener les entretiens annuels et fixer les objectifs
Accompagner les équipes dans les changements d'organisation
Respecter et faire respecter la réglementation sociale
Qualité, Hygiène et Sécurité (QHSE)Appliquer et faire appliquer les procédures qualité et hygiène
Veiller au respect des consignes HACCP
Contrôler la conformité des produits
Assurer le bon état des équipements et planifier leur entretien
Faire respecter les règles de sécurité et d'environnement
Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques (sécurité, écologie, réduction des gaspillages)
Amélioration ContinueEtre force de proposition dans l'optimisation des process
Participer aux groupes de travail sur l'amélioration des performances
Mettre en place des actions concrètes visant à améliorer la productivité
Profil recherchéExpérience significative en management d'atelier ou en environnement industriel
Leadership naturel et capacité à fédérer les équipes
Sens de l'organisation, rigueur et réactivité
Maîtrise des indicateurs de performance industrielle
Connaissance des normes qualité, hygiène et sécurité
PosteCDI
Poste à responsabilités avec management d'équipe
Rémunération selon profil et expérience
Horaires de journée
Vous souhaitez rejoindre un environnement dynamique où votre expertise fera la différence ?
PROFIL :
Profil recherchéExpérience significative en management d'atelier ou en environnement industriel
Leadership naturel et capacité à fédérer les équipes
Sens de l'organisation, rigueur et réactivité
Maîtrise des indicateurs de performance industrielle
Connaissance des normes qualité, hygiène et sécurité
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.