[GS2 ENV RA ANNECY]Assistant d'exploitation H/FORTEC

Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivités… Ses 14500 collaborateurs assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie repose sur un socle de valeurs « Made in Ortec », où la sécurité, l'innovation et la formation sont érigées au rang de priorités.

Nous recherchons pour notre agence de Charvonnex un assistant d'exploitation pour notre secteur assainissement.

Voici les principales missions du poste :

• Gestion du planning d'une exploitation multi clients avec tâches administratives associées

• Prise des rendez-vous avec les clients, participe à la gestion du planning d'exploitation en lien avec le responsable de secteur

• Organisation des interventions : planification des véhicules, préparation des documents nécessaires, en lien avec l'activité (bordereau de suivi de déchets)

• Transmission des documents aux opérationnels

• Facturation clients, suivi des impayés.

De Formation Bac+2, vous justifiez d'une première expérience dans la planification d'interventions et avez travaillé dans la prestation de service. La gestion des urgences faisait partie de votre quotidien.

Le dynamisme et la réactivité sont des qualités que vos possédez. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, vous avez l'habitude de travailler dans un environnement polyvalent.

Il faut également une bonne capacité à prioriser et une vraie rigueur dans le suivi administratif.

Horaires : 08h00-12h00- 13h30-17h30 du lundi au jeudi et 16h30 le vendredi

Rémunération : 39 heures : 35 heures + 4 heures sup à 25 %

Ce que nous offrons !

Notre offre de salaire :

• Prime de 13eme mois

• Tickets restaurants 10€30 (60% employeur, 40% salarié)

• Participation + Intéressement

Le développement de compétences :

• Des actions de formation au delà des obligations légales

• Un centre de formation interne

• Un programme de mobilité interne

Notre politique RH, mise en oeuvre autour d'une démarche solidaire globale :

• Action logement, Action sociale, Action handicap

L'équilibre pour réussir ! Un environnement de travail accueillant :

Une agence dynamique, chaleureuse, et bienveillante.

Une communauté Métiers active,

Une agence accessible dotée d'un stationnement facile