Critères de l'offre
L'entreprise : Expleo
Acteur mondial de l'ingénierie, de la technologie et du conseil, Expleo accompagne des entreprises reconnues dans leur innovation afin d'accélérer leur réussite.
Nous nous appuyons sur plus de 40 ans d'expérience dans le développement de produits complexes, l'optimisation des processus de fabrication et la performance des systèmes d'information. Notre expérience sectorielle nous permet d'apporter à nos clients une expertise approfondie propre à stimuler l'innovation à chaque étape de la chaîne de valeur. Le groupe réalise un chiffre d'affaires annuel d'un milliard d'euros.
Expleo est un groupe responsable qui s'engage à placer l'éthique et la diversité au centre de ses pratiques, ainsi qu'à œuvrer pour une société plus durable et plus sûre.
Chez Expleo, épanouissez-vous au cœur d'une communauté de 17 000 collaborateurs hautement qualifiés qui fournissent des solutions à forte valeur ajoutée dans 30 pays.
Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste
Groupe EXPLEO, plus qu'une histoire, une aventure humaine…
Le Groupe EXPLEO s'appuie sur 17000 collaborateurs hautement qualifiés qui fournissent des solutions à forte valeur ajoutée dans 30 pays. Expleo vous aide à réaliser vos ambitions et à assurer, ensemble, votre avenir. Nous vous offrons un mélange unique de réflexion audacieuse et d'exécution fiable, pour accélérer l'innovation à travers chaque étape de votre chaîne de valeur.
Au-delà de rejoindre une entreprise, c'est donc une aventure humaine que nous vous proposons de VIVRE !!
Mission:
- Diriger et gérer les ressources humaines, gérer des opérations pour atteindre les objectifs définis ( de qualité/de volume /efficience....)
- Piloter le rituel SQCDP pour visualiser / résoudre les problèmes afin de revenir aux conditions normales.
- Gérer les ressources industrielles et l'environnement de travail, y compris la coactivité.
- Livrer au rythme requis, niveau de qualité et coût (par exemple, formation, outillage,budgets de consommables et travaux exceptionnels)
Qualifications:
- Bac+5 ou équivalent en mécanique ou industriel, avec minimum 5 ans d'expérience en tant que Chef d'Équipe de production en aéronautique ou automobile.
- SAP, Microsoft Excel, VBA
- Avoir l'esprit de synthèse et d'analyse, sens de l'initiative, leadership.
#LI-HH1
Salaire et avantages
Salaire : Salaire selon profil
Référence : bc233a73-15b7-489e-a443-3e011d8267ea