RESPONSABLE ADJOINT EN NEGOCE DE MATERIAUXRAS INTERIM

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !

Responsable Adjoint d'Agence H/F

CDI - Haute-Loire (43)

Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale reconnue dans le négoce de matériaux de construction, où proximité, expertise et esprit d'équipe sont de véritables valeurs au quotidien ?

Notre client, acteur incontournable sur son territoire, recherche son futur Responsable Adjoint d'Agence H/F pour accompagner le développement de son activité et seconder le Chef d'Agence dans la gestion globale du site.

Un poste stratégique au cœur de l'activité

Véritable relais du Chef d'Agence, vous occupez une fonction clé alliant expertise technique, développement commercial, management et pilotage opérationnel.

Au quotidien, vous contribuez à la performance de l'agence en assurant un accompagnement de qualité auprès des clients tout en participant activement à l'organisation et au bon fonctionnement de la structure.

Vos principales responsabilités

Développer et fidéliser la clientèle

• Conseiller et accompagner une clientèle de professionnels et de particuliers.

• Identifier les besoins et proposer les solutions techniques adaptées.

• Développer et suivre un portefeuille clients afin de contribuer à la croissance de l'agence.

• Participer à la réponse aux appels d'offres et au suivi des dossiers.

Apporter votre expertise technique

• Mettre à profit vos connaissances du bâtiment, notamment en second œuvre.

• Réaliser les métrés, études techniques et chiffrages.

• Accompagner les clients dans leurs projets et être force de proposition.

• Garantir la pertinence technique des solutions proposées.

Participer au pilotage de l'agence

• Seconder le Chef d'Agence dans la gestion quotidienne de l'activité.

• Veiller à la qualité de service et à la satisfaction des clients.

• Gérer les priorités et contribuer à la bonne organisation de l'agence.

• Participer au suivi des indicateurs de performance et à l'atteinte des objectifs.

Encadrer et fédérer les équipes

• Accompagner et soutenir l'équipe au quotidien.

• Faire preuve d'exemplarité et de leadership.

• Favoriser un climat de travail collaboratif et positif.

• Contribuer à la montée en compétences des collaborateurs.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

• Un poste à forte dimension stratégique et opérationnelle.

• Une réelle autonomie et des responsabilités variées.

• Un environnement dynamique où aucune journée ne se ressemble.

• Une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines.

• Une équipe engagée et une direction de proximité.

• De belles perspectives d'évolution à moyen terme.

Conditions

CDI - Statut ETAM au forfait

Rémunération : 2 500 € à 3 000 € brut mensuel selon profil

Avantages :

• 13ème mois

• Prime d'été équivalente à 20 % d'un mois de salaire

• Mutuelle et prévoyance prises en charge à 60 % par l'employeur

Horaires :

• Lundi au vendredi : 7h30 - 12h00 / 13h30 - 17h30

• Samedi : 8h00 - 12h00

Prise de poste : immédiate

Le profil recherché

Au-delà d'un parcours, nous recherchons avant tout une personnalité capable de combiner vision terrain, expertise technique et sens du collectif.

Vos atouts

• Formation ou expérience significative dans le secteur du bâtiment.

• Expérience en conduite de travaux, gestion d'affaires, commerce technique ou fonction similaire.

• Maîtrise des métrés, du chiffrage et de la gestion de dossiers techniques.

• Bonne connaissance des matériaux de construction et du second œuvre.

• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à travailler en autonomie.

Vous recherchez un poste où votre expertise technique, votre sens du commerce et vos aptitudes managériales seront pleinement valorisés ?

Adressez-nous votre candidature et participez au développement d'une entreprise solide, reconnue et résolument tournée vers l'avenir.

Les qualités qui feront la différence

• Leadership naturel et sens des responsabilités.

• Excellentes qualités relationnelles et sens du service client.

• Esprit d'équipe et capacité à fédérer.

• Organisation, rigueur et réactivité.

• Capacité à prendre des décisions et à gérer les imprévus.