Directeur d'agence F/HJOBINLIVE
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable d'agence de recrutement (H/F)
Diplômes :
- Bac. Général
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Allier (65)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
- Télétravail partiel
L'entreprise : JOBINLIVE
JobinLive est un cabinet de recrutement et de communication RH orienté inclusion avec un objectif simple : la mise en relation des candidats en situation de handicap en recherche d'emploi avec les recruteurs à la recherche de nouveaux talents.
Depuis 2006, notre équipe de recruteurs passionnés accompagne les entreprises dans leur recherche de nouveaux talents dans les secteurs suivants :
Bancaire, IT, Commerce, Distribution, Energie ou encore Hôtellerie-Restauration. Chaque année, ce sont des milliers de candidats accompagnés vers l'emploi et des centaines de recruteurs qui intègrent des talents diversifiés !
Que vous soyez candidat ou recruteur, notre équipe vous accompagne tout au long de vos recherches.
Description du poste
Randstad recrute pour Randstad Interne
Arrête de scroller, tu as trouvé !
En tant que directeur d'agence, tu es le cœur de ton agence, à la fois manager et stratège. Ta mission principale est de guider ton équipe vers l'excellence en gérant les aspects humains, opérationnels et commerciaux des agences de Moulins, Montluçon et Vichy . Tu assures une gestion optimale des ressources humaines, en recrutant les talents qui complètent ton équipe, en les accompagnant au quotidien et en veillant à leur épanouissement professionnel. En parallèle, tu es responsable de l'atteinte des objectifs commerciaux en mettant en place une stratégie dynamique, en développant ton portefeuille clients et en négociant des partenariats solides.
Ton rôle implique également une gestion rigoureuse des budgets, où tu veilles à maximiser la rentabilité tout en respectant les normes de qualité et de sécurité. Tu joues un rôle clé dans le suivi de la performance de l'agence, en apportant des solutions pour améliorer continuellement les services, tant du côté des clients que des collaborateurs.
Ça te tente ?
Pour te faciliter la vie, nous te proposons …
Des outils digitaux "INnovants",
une période d'intégration personnalisée de 6 mois,
un package attractif avec un salaire fixe et un variable déplafonné,
une voiture de fonction,
une amplitude horaire : 8h -12h et 14h-18h du lundi au vendredi,
un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès la validation de ta période d'essai,
et bien d'autres avantages…
Choisir Randstad, groupe certifié Top Employer, c'est s'assurer de rejoindre une entreprise où l'on peut s'épanouir, évoluer et travailler dans des conditions optimales.
Description du profil
En quelques mots : tu as un Bac+3 minimum, le permis B : c'est un bon début,
Mais ce n'est pas tout !
Ce qui compte le plus pour nous, c'est ton leadership, ta capacité à guider ton équipe vers la réussite , ton sens commercial et ton envie de satisfaire tes clients,
Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien.
Et la suite ?
Après le premier entretien avec le chargé de recrutement Interne, c'est ton futur manager qui prend le relais pour te rencontrer et t'informer de l'avancée du recrutement.
Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Notre différence … ce sera TOI !