Chargé paie et administration du personnel F/HAPEC
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable administratif du personnel (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+2
Lieux :
- Guyancourt (78)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
L'entreprise : APEC
sqyemploi.fr est un portail emploi à destination des entreprises du territoire de Saint-Quentin-en-Yvelines
Description du poste
Notre mission : Nous donnons aux collaborateurs d'asmodee les moyens de s'épanouir, de grandir et de réussir.
En tant que partenaires de confiance, nous soutenons chaque collaborateur, favorisons leur développement, révélons leur potentiel et leur permettons à tous de réussir ensemble.
Nos valeurs d'équipe : Empathie, engagement, authenticité, ténacité, esprit d'équipe
Dans un environnement convivial, stimulant et exigeant, nous recherchons un.e Chargé.e Paie et Administration du Personnel pour rejoindre en CDD (remplacement de congé maternité) notre Direction des Ressources Humaines France.
Le contexte:
Rattaché.e à la DRH Adjointe France en charge des opérations RH, vous en charge de la gestion administrative et de la paie pour les 600 collaborateurs répartis au sein de plusieurs entités juridiques.
Vous êtes appuyé.e dans votre rôle par une juriste en droit social et une prestataire experte en paie.
Votre responsabilité s'exercera dans un contexte dynamique, en forte croissance, intégrant une dimension multi sociétés, multi sites et multi conventions collectives (édition, syntec, commerce de détail non alimentaire, industrie des jeux/jouets).
Vos principales missions :
-
Administration du personnel :
-
Gérer l'ensemble des étapes de la vie d'un collaborateur, de l'intégration à la fin de contrat : DUE, saisie des nouveaux entrants dans nos outils ADP et SAP Sucess Factors, rédaction des contrats et avenants, gestion de l'intérim, affiliations, déclarations, mise à jour des dossiers administratifs, etc.
-
Assurer la gestion et le contrôle des temps de travail, en lien avec les managers et les équipes RH : gestion des arrêts maladie, saisie des heures supplémentaires, récupération, …
-
Assurer le lien avec la médecine du travail : gestion et suivi des visites médicales obligatoires, mise à jour de la fiche entreprise
-
Prépaie et post-paie :
-
Saisie rigoureuse des éléments variables de paie dans ADP
-
Gestion administrative en lien avec la paie : acomptes, virements, soldes de tout compte, ATD, …
Nous recherchons un.e collaborateur.trice de formation Bac+2/3 en gestion des ressources humaines, paie ou AES, avec les qualités et expertises suivantes :
-
Compétences techniques :
-
Une solide connaissance en administration du personnel et paie dans un environnement complexe (multi sociétés et multi conventions collectives)
-
La maîtrise des outils SAP Success Factors et ADP est un réel atout.
-
Aptitudes et personnalité :
-
Vous êtes proactif.ve et agile dans un environnement en évolution rapide.
-
Rigoureux.se, organisé.e et capable de prioriser
asmodee est un leader mondial du jeu de société, avec pour mission de rassembler les gens autour de jeux iconiques et d'expériences extraordinaires. Cotée au Nasdaq de Stockholm, notre siège opérationnel est basé en France. Nos 2 300 collaborateurs sont répartis à travers le monde entre studios de création, entités de distribution et fonctions centrales.
Nous proposons l'un des plus vastes catalogues de jeux de société au monde, comprenant des titres emblématiques tels que CATAN®, Les Aventuriers du Rail®, Dobble® et Exploding Kittens®. Notre équilibre entre créations internes et collaborations avec nos partenaires nous permet d'offrir un portefeuille de jeux comprenant des centaines de jeux, disponibles en version physique et numérique.
En tant qu'employeur de choix, nous cultivons un environnement fondé sur la diversité, le développement et la reconnaissance, où chacun peut s'épanouir et évoluer. Nous rejoindre, c'est contribuer à la création d'expériences de jeu inoubliables tout en contribuant à un monde plus durable favorisant le lien humain.
Durée du contrat : 7 mois
