REFERENT TECHNIQUE MONOBROCHE H/FATOLL

ARVE INTERIM CLUSES, membre du Groupe ATOLL, déploie l'énergie locale pour vous trouver des opportunités en CDI, CDD, et intérim. Située à Cluses, au cœur de la vallée de l'Arve, réputée pour son savoir-faire en décolletage, notre agence s'engage à vous accompagner avec proximité et réactivité dans votre recherche.

Depuis 1929, cette entreprise fabrique des pièces métalliques de précision, adaptées à toutes les exigences de production.

Êtes-vous prêt(e) à relever le défi quotidien d'un(e) REFERENT TECHNIQUE SUR MONOBROCHE POUPEES MOBILES H/F en journée avec dynamisme ?

Préparer la fabrication d'une série de pièces :

Participer à la définition de la gamme opératoire et des outillages lors de la mise au point de nouveaux produits

Préparer les équipements machine et la documentation associée à la pièce à produire

Préparer les outils définis dans la nomenclature de la pièce à produire

Monter / Régler :

Définir les paramètres de montage et réglage des moyens engagés.

Produire :

Mettre en route la machine et équipements en cas de nouveaux produits

Assurer la continuité de production dans les standards définis (quantité et qualité)

Arrêter la machine en cas d'incident et engager la recherche de causes du problème

Mettre en œuvre les actions correctives et valider leur efficacité

Proposer des améliorations de process pour augmenter les capacités journalières

Maîtriser la qualité :

Contrôler :

Proposer des améliorations de process pour améliorer la qualité produit

Traiter les non conformités :

Participer au traitement des DAC et infos de non conformités

Maintenir son poste et maîtriser la sécurité et l'environnement :

Entretenir les machines suivant les consignes de maintenance niveau 1-2-3

Connaître et respecter les consignes de sécurité

Connaître et appliquer les règles liées à l'environnement

Communiquer / Travailler en équipe :

Informer :

Informer son N+1 en cas de dérives et anomalies

Echanger des informations avec les services support.

Participer au passage de consigne

Accueillir un nouvel arrivant

Former :

Accompagner, former et contribuer au développement des compétences d'un nouveau collaborateur de son secteur ainsi que les régleurs et opérateurs régleurs

Formation et expérience

Connaître les techniques d'usinage

Maitriser le vocabulaire technique usuel

Etre capable de lire et interpréter des plans techniques

Maitriser les outils qualité de base (SPC/capabilités/résolution de problème, 14 principes)

Dextérité avec l'outil informatique

Etre capable de faire acquérir des compétences techniques à un collaborateur

Capacités de communication et coopération avec interlocuteurs variés

Ce que nous offrons :

• Contrat : CDI

• Date de démarrage du contrat : Dès que possible

• Salaire : Selon profil

• Mission en 39 h/semaine

Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !