Psychomotricien - H/F
Hier
Critères de l'offre
L'entreprise : DOMINO RH
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Description du poste
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Maison d'Accueil Spécialisée, située à proximité de Guise, dans le département de l'Aisne et en région Hauts-de-France, un Psychomotricien - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI à mi-temps.
-Présentation de l'Etablissement :
*Une Maison d'Accueil Spécialisée ;
*Accueil environ de 45 Résidents ;
*Paralysie cérébrale (IMC, IMOC), Polyhandicap.
-Présentation du poste :
-Présentation des missions principales :
En relation avec la Direction et les équipes, vos missions principales sont :
*Prendre en charge en psychomotricité par des séances individuelles et collectives des personnes polyhandicapées ;
*Effectuer une évaluation en psychomotricité des personnes accueillies et rédiger un compte rendu afin de déterminer une éventuelle indication et établir un diagnostic psychomoteur ;
*Sur prescription médicale, mettre en oeuvre des traitements visant à des réaménagements psychomoteurs ;
*Participer à la définition du projet personnalisé de la personne accueillie en équipe pluridisciplinaire et aux bilans avec les familles / tuteurs ;
*Utiliser des techniques et des médiations adaptées aux personnes accueillies ;
*Rédiger des comptes rendus de suivi pour chaque personne prise en charge en psychomotricité ;
*Participer aux réunions d'équipe organisées par l'établissement ;
*S'impliquer dans la dynamique institutionnelle.
-Présentation des caractéristiques du poste :
*Poste en CDI à mi-temps.
Rattachement hiérarchique : la Direction.
Rémunération : Selon Convention Nationale 66
-Présentation de l'Etablissement :
*Une Maison d'Accueil Spécialisée ;
*Accueil environ de 45 Résidents ;
*Paralysie cérébrale (IMC, IMOC), Polyhandicap.
-Présentation du poste :
-Présentation des missions principales :
En relation avec la Direction et les équipes, vos missions principales sont :
*Prendre en charge en psychomotricité par des séances individuelles et collectives des personnes polyhandicapées ;
*Effectuer une évaluation en psychomotricité des personnes accueillies et rédiger un compte rendu afin de déterminer une éventuelle indication et établir un diagnostic psychomoteur ;
*Sur prescription médicale, mettre en oeuvre des traitements visant à des réaménagements psychomoteurs ;
*Participer à la définition du projet personnalisé de la personne accueillie en équipe pluridisciplinaire et aux bilans avec les familles / tuteurs ;
*Utiliser des techniques et des médiations adaptées aux personnes accueillies ;
*Rédiger des comptes rendus de suivi pour chaque personne prise en charge en psychomotricité ;
*Participer aux réunions d'équipe organisées par l'établissement ;
*S'impliquer dans la dynamique institutionnelle.
-Présentation des caractéristiques du poste :
*Poste en CDI à mi-temps.
Rattachement hiérarchique : la Direction.
Rémunération : Selon Convention Nationale 66
Description du profil
-La qualification et l'expérience requises :*Diplôme d'État de Psychomotricien ;
*Une expérience dans le domaine du Handicap est appréciée.
-Les compétences et les qualités professionnelles requises :
Au-delà des compétences techniques inhérentes à votre fonction, vous faîtes preuve de :
*Discrétion, honnêteté, conscience professionnelle ;
*Sens de l'observation, d'analyse, et de communication ;
*Sens et respect du secret professionnel ;
*Curiosité, créativité, patience, persévérance et organisation ;
*Sens des relations humaines et du travail en équipe ;
*Adaptation aux changements ;
*Ponctualité, assiduité et disponibilité ;
*Connaissance et respect des procédures mises en place dans l'Etablissement.
Nous attendons votre candidature
Salaire et avantages
Salaire : Salaire selon profil
Référence : Psychomotricien - H/F /PMAS/02
