Alternance - 2 ou 3 ans - Développeur Microsoft Power Platform F/HJOBINLIVE

Lyon (69)Alternance / professionnalisation
Il y a 2 joursSoyez parmi les premiers à postuler

L'entreprise : JOBINLIVE

JobinLive est un cabinet de recrutement et de communication RH orienté inclusion avec un objectif simple : la mise en relation des candidats en situation de handicap en recherche d'emploi avec les recruteurs à la recherche de nouveaux talents.
Depuis 2006, notre équipe de recruteurs passionnés accompagne les entreprises dans leur recherche de nouveaux talents dans les secteurs suivants :
Bancaire, IT, Commerce, Distribution, Energie ou encore Hôtellerie-Restauration. Chaque année, ce sont des milliers de candidats accompagnés vers l'emploi et des centaines de recruteurs qui intègrent des talents diversifiés !
Que vous soyez candidat ou recruteur, notre équipe vous accompagne tout au long de vos recherches.

Description du poste

JOBINLIVE recrute pour le compte de son client BPCE Infogérance et Technologies
Groupe BPCE

Description de l'entreprise

+ Qui sommes-nous ?

BPCE-IT, c'est 1 700 collaborateur.trices engagé.es pour proposer des services d'infrastructures, de sécurité informatique et de production applicative pour les utilisateurs du 2ème groupe bancaire français : le Groupe BPCE (Banques Populaires, Caisses d'Epargne, NATIXIS, Crédit coopératif…).

Pourquoi embarquer avec nous ?

IT specialist : Nous sommes une entité dont le cœur de métier est l'informatique.

Wherever : BPCE-IT, c'est 14 sites en France et 1 site à Porto.

New horizons : Notre politique de mobilité interne et de montée en compétences t'ouvre le champ des possibles.

More than a place to be, a place to stay : Tu bénéficieras d'une gratification attractive et des avantages d'un grand groupe.

All-inclusive : Notre entreprise est engagée en faveur de la mixité, de la diversité et de l'inclusion.

Poste et missions

+ Ce que nous te proposons

Thibaud, manager du service DSE - Développement Transverse et son équipe recherchent leur futur.e alternant.e Développeur Microsoft Power Platform F/H sur le site de Lyon.

Le service que tu rejoindras assure des missions de développements transverses pour la sécurité au sein du groupe BPCE.

Elle a pour mission d'accompagner les équipes sécurité dans l'automatisation, le reporting et la standardisation de leurs processus de développement.

Tes missions

  • Développement et maintenances d'outils en powerapp pour le pilotage de contrôles de sécurité et la gestion de projet.
  • Assurer le développement et la maintenances d'outils de KPI de sécurité avec PowerBi,
  • Assurer le développement d'automatisation pour les équipes sécurité,
  • Effectuer des propositions et études de solutions

Profil et compétences requises

+ Ce que nous attendons de toi

Tu prépares un diplôme de niveau BAC+4 ou BAC+5

Pour réussir :

  • Tu devras avoir un intérêt réel pour le développement, être curieux.euse et force de proposition,
  • Tu es capable de spécifier et synthétiser tes travaux et les présenter au management,
  • Tu aimes travailler en équipe mais aussi en autonomie dans l'avancement de tes tâches,
  • Tu es capable de comprendre le contexte technico-fonctionnel de la cybersécurité.
  • La connaissance d'OWASP et des outils de scan statiques des applications serait un plus.

Tu as des connaissances en développement motamment sur PowerPlateform ainsi qu'en scripting (Shell, SQL, …).

Tu as un niveau d'anglais B2 minimum (Tu travailleras avec une équipe à Paris et à Porto).

Tu souhaites participer à des projets informatiques challengeants avec des technologies innovantes ? Postule et embarque avec nous !

Informations complémentaires sur le poste

+ Les avantages

  • Du beurre dans les épinards : en plus d'un salaire attractif , tu béneficieras d'une prime d'intéressement. Pour le dej, nos tickets restaurants sont à 11€ avec une prise en charge de l'entreprise à hauteur de 60%
  • Work hard, play harder : bénéficies chaque année de 29 jours de congés
  • Ride like the Wind : nous remboursons ton abonnement de transport à hauteur de 80% ou une allocation forfaitaire de 25€/mois pour des modes de transport green
  • Emote & remote : nous avons mis en place une politique télétravail pour tous nos collaborateur.trices, en offrant de 2 à 3 jours de télétravail par semaine (soit 10 jours/mois)

+ C'est quoi la suite ?

  1. Premier échange téléphonique de 30' avec Raphaëlle, chargée de recrutement,
  2. Entretien technique et opérationnel avec Thibaud et Frédéric.

Validation finale de ton recrutement !


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au poste de Alternance - 2 ou 3 ans - Développeur Microsoft Power Platform F/H - Alternance / professionnalisation, Alternance / Apprentissage.

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Référence : BPCE-BPCEIT01289