CDI - Ingénieur métier soudage H/FNAVAL GROUP

Naval Group est une entreprise de haute technologie d'envergure internationale et compte parmi les rares leaders mondiaux des systèmes navals de défense qui maîtrisent l'ensemble de la chaîne de réalisation des programmes complexes. Naval Group répond aux besoins de ses clients grâce à ses savoir-faire exceptionnels et ses moyens industriels uniques.

VOS MISSIONS

Le site de Cherbourg accueille des activités d'étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu'à leur démantèlement et déconstruction.

Vous intégrez la Direction Coque et Structure et plus particulièrement le Département Maîtrise Technique et Industrialisation Process, qui recherche son/sa futur.e ingénieur.e métier soudage. Ce poste est a pourvoir pour octobre 2026.

Rattaché.e au responsable de pôle, vous assurez la qualité de l'industrialisation et contribuez à l'amélioration continue des procédés de soudage.

Vos principales missions sont :

• Optimiser les procédés et les méthodes liées aux activités de production du domaine soudage et en assurer l'appropriation des opérateurs du métier.
• Rechercher des nouveaux moyens de production en corrélation avec la méthode outillée
• Établir et valider les qualifications des nouveaux moyens de production et des modes opératoires
• Participer à l'analyse et à l'expertise du métier
• Prendre part à des benchmarks des savoir-faire et des procédés du domaine technologique concerné
• Participer à la rédaction de fiches métiers pour la production
• Entretenir les référentiels des procédés concernés
• Recueillir le REX procédé et superviser sa prise en compte

Relations internes

Dans ce poste, vous devrez travailler avec :

• Relation régulière avec la production pour le suivi des règles métiers, la Qualité pour l'analyse des écarts métier
• Relation quotidienne avec le soutien de production pour la définition des moyens
• Relation occasionnelle avec les équipes de conception (emménageurs, transverses) pour participer à l'application des règles métiers, la Supply Chain pour le transfert d'outillage , les méthodes outillées pour les outils SI, le planning de production, le Responsable POS, les Achats (rédaction de CDC), les Offres (devis, barèmes), HSE, l'industrialisation amont - générale.

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP

- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).

- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.

- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).

- Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOL).

- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

-La possibilité de faire du télétravail, selon les possibilités du poste, jusqu'à 10 jours par mois.

ET VOUS ?

Votre formation : Bac+5, diplôme d'ingénieur dans le domaine soudage.

Diplôme IWE (ingénieur international en soudage) souhaité.

L'anglais serait un plus.

PROFIL

Excellent communicant, vous êtes reconnu·e pour votre esprit d'analyse, votre sens des responsabilités et votre esprit d'initiative.

Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.

Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.