Etude de prix GO en réhabilitation lourde - Rénovation Privée / Bureaux / Hôtellerie / LuxeBOUYGUES CONSTRUCTION
Critères de l'offre
Métiers :
- Ingénieur projet (H/F)
Lieux :
- Guyancourt (78)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
L'entreprise : BOUYGUES CONSTRUCTION
Bouygues Construction conçoit, réalise et exploite des projets dans les secteurs du bâtiment, des travaux publics, des énergies et des services. Leader de la construction durable, le groupe fait de l'innovation partagée sa première valeur ajoutée et place la santé et la sécurité comme des priorités absolues. Il s'est engagé à baisser de 30% ses émissions de gaz à effet de serre d'ici 2030 et propose à ses clients une large gamme de solutions bas carbone.
Description du poste
Expert de la rénovation de lieux de vie, Rénovation Privée offre un savoir-faire reconnu dans la gestion de chantiers complexes.
Rejoignez la direction de l'ingénierie et le service des études de prix en tant qu'Ingénieur.e confirmé.e pour piloter des projets de rénovation lourde complexes et contribuer à l'évolution de nos approches techniques et commerciales.
Missions et Enjeux
Vous piloterez l'intégralité des études de prix de projets sur le gros œuvre en réhabilitation : chiffrage, planification optimisée, détermination des modes opératoires et installations de chantier. Vous coordonnerez les intervenants externes (métreurs, consultants) pour respecter les délais et garantir des offres techniques et économiques performantes.
Vous encadrerez au besoin un.e collègue junior sur les lots majeurs, participerez aux oraux d'explication auprès de la MOA/MOE et accompagnerez les équipes Travaux au démarrage.
Enjeux clés : gérer une charge d'activité croissante, relancer les réflexions transverses (optimisations processus, innovations techniques) et contribuer à l'amélioration continue du service par le partage de vos savoirs.
Compétences Recherchées
Techniques : Expérience confirmée (ou très bonne base) en rénovation lourde, maîtrise du chiffrage gros œuvre/ravalement/cloison-doublage, capacité à définir des phasages et plannings réalistes, rigueur financière.
Relationnelles & Comportementales : Excellent.e communicant.e capable de synthétiser les enjeux et de remonter les problèmes. Humble, posé.e, vous acceptez les critiques constructives et les modifications. Esprit collectif affirmé, entraide transversale et absence de comportement solitaire. Capacité à travailler en contexte de charge et modifications de dernière minute.
Package salarial
Rémunération sur 13,3 mois (13ème mois et prime de congés payés), Mutuelle (cotisation de 1% de votre salaire mensuel brut), véhicule de fonction, 11 jours de RTT et 30 jours ouvrables de congés payés, Epargne salariale abondée par l'entreprise, Compte épargne temps, Prime d'intéressement/participation.
Un accompagnement de votre employabilité via une offre de formation composée de 3 axes :
- Des modules de formation filière métier
- Des modules de formation de développement personnel
- Un catalogue de formation disponible en libre accès
Des projets de construction emblématiques !
Processus d'entretiens
Préqualification téléphonique ou visio avec recruteuse
Entretien opérationnel en présentiel avec Manager et Recruteuse
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