Critères de l'offre
Métiers :
- Ingénieur méthodes et industrialisation (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- débutant à 21+ ans
Secteur :
- Bâtiment, Travaux publics, Immobilier
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
Compétences :
- Français
- Anglais
- Maintenance industrielle
- Mesure de performance
- Organisation du travail
- + 2 compétences
Lieux :
- Lille (59)
Conditions :
- CDI
- À partir de 30 000 € par an
- Temps Plein
L'entreprise : APTISKILLS
Depuis sa création en 2013, AptiSkills s’est imposée comme un acteur de référence avec plus de 10 agences réparties sur toute la France. Nous intervenons sur trois Business Lines principales : Infrastructure, Énergies & Nucléaire et Aéronautique-Spatial-Défense (ASD). Nous mettons notre savoir-faire au service des carrières de nos Ingénieurs Consultants et de la réussite de projets complexes, en proposant à nos Clients et Partenaires des solutions sur mesure.
Notre promesse : excellence, transparence, compétence et agilité. Partenaire potentiel ou futur Talent ? Chaque histoire commence par une rencontre.
Contactez-nous !
Description du poste
LES MISSIONS :
Selon ton profil, tes compétences et la mission qui te sera confiée, tu pourras notamment être en charge de :
- Concevoir des gammes de fabrication des produits,
- Etudier et déterminer les procédures pour la production,
- Optimiser les moyens à mettre en oeuvre, l'organisation du travail et les délais de fabrication,
- Réaliser des outils de suivi et d'analyse (KPI, tableaux de bord...).
Description du profil
NOTRE APTISKILLIENS IDEAL :
- Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t'accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras.
- Tu as suivi une formation Ingénieur.
- Tu as envie de te spécialiser dans le secteur aéronautique.
- Tu as envie d'évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets.
Dans le but de bâtir un monde plus responsable, juste et éthique, AptiSkills a toujours multiplié les actions en ce sens, forgeant son succès au fil du temps.
En considérant ses collaborateurs comme uniques et parties prenantes d’une diversité de talents, nous favorisons l’inclusion professionnelle pour tous. Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante

