0 800 11 10 09Services & appel gratuitsDe 9h à 18h. Gratuit depuis un poste fixe.numéro vert 0 800 11 10 09 de 9h à 18h - appel gratuit depuis un poste fixe
Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois. Pourquoi passer par nous : - Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée. - Experts dans l'industrie et reconnus pour cela par nos partenaires. - Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes. - Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement. Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition
Votre rôle En tant qu'ingénieur(e) en automatisation, vous serez responsable de la conception, du développement et de la mise en oeuvre de solutions d'automatisation pour améliorer les performances des processus de production. Vous serez un acteur clé dans la transformation digitale et technique des outils industriels.
Vos missions principales :
Analyser les besoins des clients ou des départements internes en automatisation. Concevoir, programmer et paramétrer les systèmes automatisés (automates, robots, interfaces homme-machine, etc.). Réaliser des études techniques et des cahiers des charges. Participer à la mise en service des équipements sur site et effectuer les tests nécessaires. Identifier et résoudre les dysfonctionnements des systèmes automatisés. Assurer une veille technologique pour intégrer les innovations dans les projets. Former et accompagner les utilisateurs sur les nouveaux outils automatisés.
Description du profil
Profil recherché
Formation : Bac+5 en automatisation, génie industriel, robotique ou équivalent (école d'ingénieurs, master). Expérience : Une expérience de 5 ans dans l'automatisation industrielle est souhaitée. Compétences techniques : Connaissance approfondie des automates programmables (Siemens, Schneider, Rockwell, etc.). Maîtrise des langages de programmation pour automates (IEC 61131-3 : Ladder, FBD, ST). Expérience en robotique et en supervision (SCADA, IHM). Connaissance des normes en vigueur (sécurité machines, normes électriques). Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, capacité à résoudre des problèmes complexes et à travailler en équipe.