Critères de l'offre
Métiers :
- Ingénieur de fabrication (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Informatique, Internet, Télécoms, Conseil en informatique
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
Compétences :
- Anglais
- Biotechnologie
- environnement
Lieux :
- Isneauville (76)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
L'entreprise : Capgemini
Description de l'entreprise
Capgemini est un leader mondial du conseil, de la transformation numérique, des services technologiques et d'ingénierie.
Nous comptons aujourd'hui + de 340 000 collaborateurs présents dans plus de 50 pays et avons réalisé un chiffre d'affaires, en 2022, de 18 milliards d'euros.
Plus d'informations sur www.capgemini.com. People matter, results count.
Description du poste
Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des équipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel . Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité . Rejoignez nous pour une carrière pleine d'opportunités , où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble
Vos missions :
En tant que Consultant·e Ingénieur·e Procédés Fabrication, vous intervenez directement sur les procédés de production pharmaceutique pour garantir la performance, la robustesse et la conformité des opérations. Vous serez un soutien clé pour les équipes Manufacturing, Qualité et Engineering dans un environnement GMP exigeant.
Missions principales :
- Suivre et optimiser les procédés de fabrication : paramètres critiques, performances, stabilité et efficacité opérationnelle.
- Appuyer les équipes production dans la résolution des déviations process et la préparation des CAPA.
- Réaliser des analyses de tendances, études statistiques, investigations techniques et évaluations de risques (AMDEC).
- Contribuer aux transferts techniques (industrialisation, scale‑up/scale‑down, changement d'équipement).
- Participer à la rédaction et à la mise à jour de la documentation procédés : dossiers de lots, instructions, protocoles.
- Accompagner la qualification/validation : IQ/OQ/PQ, validation de procédés (PV), validation de nettoyage.
- Soutenir les projets d'amélioration continue (Lean, efficiencies, montée en cadence, harmonisation process).
- Assurer l'interface quotidienne avec les équipes AQ, CQV, Engineering, Développement et Supply Chain.
- Participer aux audits internes/externes et répondre aux observations liées au procédé.
Votre profil :
- Bac+5 / Ingénieur·e en Génie des Procédés, Pharmacie industrielle, Biotechnologie, ou discipline équivalente.
- 5 à 10 ans d'expérience en procédés de fabrication pharmaceutique (stérile, non stérile, biotech, ou formulation).
- Maîtrise des environnements GMP, ICH Q8/Q9/Q10, et des outils qualité (AMDEC, investigations, statistiques).
- Expérience solide en support production, résolution de problèmes et gestion documentaire GMP.
- Anglais professionnel.
- Atout : connaissance des opérations unitaires (formulation, filtration, mélange, granulation, lyophilisation, purification, etc.).
Quelques raisons de nous rejoindre
Expertise de pointe : contribuez des projets stratégiques aux côtés des plus grands innovateurs mondiaux dans des secteurs à fort impact (énergies du futur, biotechnologies, IA, 5G/6G, véhicules autonomes). Grâce à l'ingénierie augmentée, vous concevez des solutions plus intelligentes, durables et connectées à la croisée des technologies digitales et physiques. L'innovation et la R&D sont au cœur des missions vous offrant l'opportunité de contribuer à des avancées technologiques majeures.
Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index.
Développement de carrière : construisez votre parcours grâce à de nombreux leviers pensés pour vous (parcours de formations, certifications, mobilité, masterclasses, etc..) #LI-UC1
Nos engagements et priorités
Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

