Critères de l'offre
Métiers :
- Ingénieur de développement Smalltalk (H/F)
- + 3 métiers
Secteur :
- Banque, Finance, Assurances
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
- + 1 diplôme
Compétences :
- Java
- Oracle SQL
- Linux unix
Lieux :
- Castelnau-le-Lez (34)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Temps Plein
L'entreprise : Groupama
« Etre là pour les autres, j'ai décidé d'en faire mon métier. »
Portée par nos 32 000 collaborateurs, notre campagne de communication employeur souligne ce qui nous rassemble et nous rend fiers au quotidien : notre métier, le point de départ de belles histoires, humaines avant tout. Cette campagne met l'accent sur ce qui nous différencie de nos concurrents : notre ADN mutualiste.
Au sein du Groupe Groupama, l'humain et le sens sont privilégiés. Nous recrutons des personnes et pas des diplômes, de belles personnalités qui seront demain au service de nos sociétaires et clients.
La signature de cette campagne « Etre là pour les autres, j'ai décidé d'en faire mon métier » résonne avec notre raison d'être « Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance. » et notre positionnement de marque. Etre là pour les autres, c'est le point de départ de notre métier. Et c'est aussi le point de départ de belles histoires qui font notre Groupe et notre identité en tant qu'employeur.
Des histoires vraies pleines d'humanité. Nos collaborateurs en ont plein à raconter ! Découvrez leurs belles histoires sur *** !
Vous aussi, vous voulez donner du sens à vos compétences ? Rejoignez nous !
Et sinon, le Groupe Groupama c'est plus de 50 entreprises dans 10 pays. Vous nous connaissez au travers de nos 2 marques commerciales Groupama et Gan. Nous accompagnons nos 12 millions de sociétaires et clients à chaque moment de leur vie grâce à nos experts et à notre savoir-faire.
Description du poste
Groupama Supports et Services accompagne le Groupe Groupama dans la mise en œuvre de solutions informatiques au service de ses métiers. Au sein du pôle Développement Rivage, vous contribuerez à l'évolution du système de gestion Vie Individuelle RIVAGE, basé sur les solutions A.I.A, au cœur des produits Prévoyance, Épargne et Retraite du groupe. Vous intégrerez une équipe investie, fonctionnant en étroite collaboration avec les directions métiers et techniques.
Vos missions seront :
- Participer au développement de nouvelles fonctionnalités sur le système RIVAGE (GraphTalk A.I.A) en tant que développeur(développeuse)
- Contribuer à la rédaction de spécifications techniques détaillées
- Analyser et corriger des incidents fonctionnels et techniques
- Participer aux tests unitaires et d'intégration et rédiger les fiches de tests associées
- Contribuer à la gestion des environnements de développement, d'intégration et de recette
Description du profil
Vous préparez un diplôme d'Ingénieur ou équivalent en informatique, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage
Vous êtes autonome, réactif(ve), force de proposition et doté(e) d'un bon relationnel
Vous appréciez le travail en équipe et disposez d'une réelle appétence pour la technique
Vous maîtrisez ou avez des connaissances en JAVA, ORACLE (SQL) et LINUX
Vous souhaitez développer vos compétences en programmation orientée objet et évoluer au sein d'un environnement structurant
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez Groupama Supports et Services, nous nous engageons à offrir à nos apprenti(e)s un environnement de travail équilibré :
️ Nous proposons un accès au télétravail (jusqu'à 2 jours par semaine)
☀️ Nos apprenti(e)s bénéficient de 26 jours de congés payés pour une année pleine et de 24 jours de RTT en moyenne, proratisés au temps de présence de l'étudiant(e). Il est possible de constituer un Compte Épargne Temps.
✨ Nous valorisons également l'engagement de nos équipes à travers un système d'intéressement et d'abondement.
Nous accordons une grande importance à l'intégration de nos apprentis, avec un parcours d'intégration complet (Welcom'app, journée d'intégration, points RH et Manager réguliers).
♻️ Acteur engagé et labellisé AFNOR, la RSE est au cœur de nos actions, intégrant des initiatives d'éco‑conception, d'éco‑utilisation, d'achats responsables, de décarbonisation, de diversité et d'inclusion, ainsi que des mesures pour l'économie d'énergie.
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Dans le cadre de notre politique de diversité, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
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