Ingénieur Responsable Intégrateur Essai / Commissioning H/FORTEC

Le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, pharmaceutique…

SOM est la filiale du Groupe ORTEC spécialisée en ingénierie depuis plus de 40 ans. Nous accompagnons les grands industriels dans la conception, la fiabilisation, la transformation et la déconstruction d'installations complexes, notamment dans les secteurs du nucléaire, du transport, de la santé et de l'industrie.

Ici, on apprend, on progresse, on partage - et surtout, on construit ensemble les projets industriels de demain.

Notre agence SOM Rhône-Alpes, située à Villeurbanne, combine une double expertise en ingénierie technique et environnementale pour accompagner les projets industriels à forts enjeux.

Intégré(e) au site de notre client à Lyon 7e, vous interviendrez sur des activités de pilotage et structuration d'ensemble des activités d'essais à l'échelle de l'installation, en lien avec un projet de nouveau nucléaire.

Votre rôle en tant qu'Ingénieur Responsable Intégrateur Essai / Commissioning, sera de mener à bien les missions suivantes :

• Intégrer les exigences d'essais dès les phases amont de conception,

• Définir et piloter la stratégie globale de testabilité et de V&V (Verification & Validation),

• Garantir la performance technique, qualité et planning des activités d'essais,

• Structurer les séquences d'essais et de commissioning en cohérence avec le planning projet.

Intégration essais & structuration des work packages

• Définir les lots d'essais (Testing Work Packages) et de mise en service (Start-Up Work Packages),

• Élaborer et maintenir les séquences d'essais en lien avec le planning de construction,

• Piloter l'interface avec les équipes travaux pour les transferts vers la mise en service.

Pilotage technique et leadership

• Assurer le leadership technique du périmètre essais (interfaces, jalons, arbitrages),

• Définir le framework d'ingénierie des essais (méthodes, référentiels, livrables),

• Garantir la cohérence et la maturité des livrables essais.

Définition des exigences et stratégie de tests

• Définir les exigences garantissant la testabilité des systèmes (instrumentation, accès, conditions d'essais…),

• Construire la stratégie de justification d'intégration et de validation (V&V),

• Définir les scénarios d'essais, critères d'acceptation et prérequis,

• Arbitrer la répartition des essais entre usine (FAT) et site (SAT).

Support à la conception et intégration système

• Accompagner les équipes de conception sur les aspects fonctionnement et essais,

• Assurer la cohérence globale des systèmes et des séquences de fonctionnement,

• Intégrer les contraintes d'exploitation et les retours d'expérience.

Pilotage des partenaires

• Encadrer les prestations techniques externes (qualité, délais, livrables),

• Piloter les interfaces et la gestion des écarts sur le périmètre essais.

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur (ou équivalent Bac +5) avec une expérience de 5 ans minimum sur un poste avec essais, commissioning, exploitation ou intégration système dans un environnement nucléaire ou industrie complexe.

Vous maîtrisez les essais systèmes : préparation, exécution, analyse et gestion des anomalies, vous avez une expertise en fonctionnement des systèmes et interactions multi systèmes avec une vision globale d'installation industrielle complexe.

Vous vous distinguez par une solide culture commissioning / FAT / SAT et idéalement une expérience en simulation ou outils de validation.

Anglais courant indispensable.

Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Rémunération sur 12,5 mois, prime de participation, prime d'intéressement, tickets restaurant ou panier-repas à 10,40€, frais de transport remboursés à hauteur de 75%, CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités…),

• Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes : l'humain au centre de nos valeurs,

• Bénéficier d'une intégration encadrée et suivie,

• Evoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O'METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d'élite (Casques d'Or),

• Une politique RH, autour d'une démarche solidaire globale : fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap,

• Trouver un équilibre vie professionnelle / personnelle : accord télétravail, environ 10 jours de RTT/an.

Processus de recrutement

1. Un premier échange téléphonique avec Inès, chargée de recrutement, pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé,

2. Un entretien technique pour vous préciser les enjeux et les contours du poste, et pourquoi pas découvrir nos locaux ainsi que nos équipes,

3. Notre process est simple et clair : vous serez tenu informé de chaque étape.

Envie de rejoindre une entreprise à la fois exigeante et profondément humaine ?

Plongez au cœur de 40 ans d'expertise, de projets ambitieux et de passion pour notre métier !

Réf : #LI-IB1 #SOM