Ingénieure / Ingénieur Qualité AéronautiqueCapgemini

Les missions

En tant que Ingénieure / Ingénieur en Qualité Aéronautique, vous serez un membre de l'équipe Product & Process Quality en charge du support à l'industrialisation et de l'amélioration continue. Dans ce cadre, vous évoluerez au sein d'une équipe projet et vous serez responsable de l'accompagnement de nos clients pour lesquels nous prestons les services suivants

• Gestion des activités curatives et correctives et éradication des non-conformités
• Réalisation et déploiement des activités en support à l'industrialisation FAI/LAI/DVI/PPAP/Control Plan/APQP ; Qualification des Procédés industriels ; Qualification des personnels de production ; Analyse de Risque DFMEA/PFMEA/AMDEC ; Analyse et traçabilité d'exigences
• Veiller aux conformité réglementaires (DOA/POA, PART21 J/G, PART 145)

Vous serez capable de

• Comprendre les exigences produit, process, environnementales et règlementaire, garantir la bonne applicabilité des processus, animer des réunions (Planification, Tenue de Réunion, Compte Rendu)
• Créer, coordonner, suivre et clôturer des plans d'actions, rédiger des rapports d'avancement et de conformité, analyser, créer, consolider et présenter des indicateurs de performance

En interne vous pourrez participer au développement des activités qualité, à la formation de nos collaborateurs ou sur les réponses à appel d'offres.

Profil

Vous avez un diplôme d'une formation BAC +2 à BAC +5, avec une expérience similaire d'au moins 3 ans dans le secteur aéronautique.

Vous connaissez les méthodes et outils de résolution de problèmes 8D, 9S, Ishikawa, 5 Pourquoi, QQOQCP, QRQC… ; les procédés de fabrication industriels ; les méthodologies de gestion de projet (LBIP+, Agile, PMP…) ; les approches d'amélioration continue (DMAIC, PDCA, Lean, …)

Vous êtes rigoureux et autonome dans la réalisation des travaux conformes et d'une capacité à communiquer et représenter la société à l'extérieur.

Vous êtes niveau B2 en Anglais (lu, écrit, parlé).

3 raisons de nous rejoindre

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l'international, accord sur l'égalité professionnelle, la parentalité, l'équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d'intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Nos engagements et notre priorité

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s'engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.