Alternance - Communication Officer (H/F)Engie
Critères de l'offre
Métiers :
- Head of communication (H/F)
Secteur :
- Environnement, Eau, Energie
Diplômes :
- Brevet Professionnel BP, Brevet de Technicien BT
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- La Garenne-Colombes (92)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- Temps Plein
L'entreprise : Engie
Et si votre prochaine aventure professionnelle commençait chez ENGIE ?
Rejoindre ENGIE, c'est intégrer un acteur majeur de la transition énergétique dont la raison d'être est d'agir pour accélérer la transition vers une économie neutre en carbone.
Avec 98 000 collaborateurs présents dans 30 pays, le Groupe couvre l'ensemble de la chaîne de valeur de l'énergie, de la production à la vente, en passant par les infrastructures.
ENGIE regroupe plusieurs activités complémentaires : la production d'électricité et de gaz renouvelables, les actifs de flexibilité et notamment les batteries, les réseaux de transport et de distribution de gaz et d'électricité, les infrastructures énergétiques locales (réseaux de chaleur et de froid) et la fourniture d'énergie aux clients particuliers, collectivités ou entreprises.
#WithENGIE
Description du poste
Vous êtes à la recherche de l'alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et
à l'écoute ?
Rejoignez la Team Alternance ENGIE !
ENGIE recrute
une.e Alternant.e Communication offcier (H/F) - DUREE 12 ou 24 mois
Lieu : La Garenne-Colombes
À propos de Supply & Energy Management
ENGIE, leader mondial des énergies bas carbone et des services, s'appuie sur sa Global Business Unit Supply & Energy Management (GBU S&EM) pour fournir une énergie fiable, durable et abordable à l'ensemble de ses clients.
Cette entité stratégique optimise les actifs de production du Groupe et de ses clients, et conçoit des solutions énergétiques sur mesure pour plus de 200 000 clients professionnels et 15 millions de consommateurs.
La GBU Supply & Energy Management s'appuie sur l'expertise d'ENGIE pour délivrer une énergie sécurisée et durable à ses clients B2B et B2C, notamment de l'électricité décarbonée disponible 24h/24 et 7j/7.
Rejoindre Supply & Energy Management, c'est intégrer une équipe de plus de 10 000 experts passionnés, répartis dans 20 pays, unis par une mission commune : construire un avenir énergétique plus vert et plus efficace. Ensemble, nous repoussons les limites de l'innovation pour fournir une énergie décarbonée 24/7. Rejoignez-nous et participez à la construction de l'énergie de demain !
Contexte
Vous rejoindrez l'équipe Communication d'ENGIE Supply & Energy Management, qui accompagne la communication interne et externe de la business unit.
L'équipe travaille en étroite collaboration avec les experts métiers, les spécialistes digitaux et les équipes de direction afin de promouvoir les initiatives clés, partager des analyses sur les marchés de l'énergie et valoriser l'expertise de S&EM à l'échelle mondiale.
Dans ce cadre, vous contribuerez à des projets de communication digitale, à la création de contenus et à la gestion de plusieurs plateformes de communication, tout en participant à la production de communications à fort impact.
Vos missions
- Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de communication digitale et d'inbound marketing
- Créer des contenus engageants en anglais (articles, interviews, vidéos, publications) afin de renforcer la visibilité et la performance SEO
- Participer à la gestion et à l'animation du site web (WordPress)
- Suivre la performance digitale via des outils d'analytics (Matomo) et contribuer aux reportings et recommandations
- Gérer et publier des contenus sur LinkedIn et d'autres plateformes digitales
- Créer des visuels et des vidéos pour soutenir les campagnes de communication digitale, notamment à l'aide d'outils d'IA
- Contribuer à l'animation des canaux de communication interne (intranet SharePoint, application interne, newsletters)
- Soutenir l'équipe communication dans la coordination des calendriers éditoriaux et des campagnes digitales
Compétences techniques (Hard skills)
- Fort intérêt pour la communication digitale et le content marketing
- Bonne connaissance des réseaux sociaux (en particulier LinkedIn)
- Notions de SEO et d'analyse de performance web
- Bonne maîtrise des outils Office 365 (PowerPoint, Word,…