Gestionnaire administratif des RH (H/F)Sécurité sociale

L'Ugecam Centre et ALPC (Auvergne Limousin Poitou-Charentes) gère, au sein d'une direction régionale mutualisée, 21 établissements et services sanitaires et médico-sociaux intervenant dans les champs des soins médicaux et de réadaptation, du handicap psychique et neurologique, de l'autisme, de la réadaptation professionnelle, et des personnes âgées et compte 1200 salariés (CDI et CDD).

La fonction RH est composée d'un service régional basé au siège à Orléans et de référents locaux exerçant leur mission au sein de chaque site.

La paie étant établie par un autre organisme interne, il appartient à chaque référent de préparer, contrôler et transmettre les éléments variables.

Nous recherchons notre Gestionnaire administratif des RH pour le siège social situé à Orléans pour intégrer le service RH composé de 5 personnes.

Nous recherchons notre Gestionnaire administratif des RH pour le siège social situé à Orléans pour intégrer le service RH composé de 5 personnes.

Vous interviendrez dans les domaines suivants :

Gestion administrative du personnel :

* Gestion des documents d'entrée et de sortie du personnel
* Gestion du logiciel GTA « Octime » : contrôle, suivi et correction des anomalies
* Saisie des congés
* Vérification et validation des notes de frais
* Suivi des IJSS
* Participation à la gestion des absences maladie
* Mise à jour des trames des contrats de travail

Gestion des éléments constitutifs de la paie :

* Contrôle et saisie des éléments variable de paie collectifs et individuels
* Participation à la saisie et au contrôle de la paie
* Contrôler la saisie des éléments de paye et éditer les bulletins de paie

Autres activités RH :

* Participation à la réalisation de procédures RH
* Participation à la gestion du recrutement-intégration



Informations complémentaires

Salaire selon profil sur 14 mois ;

Complémentaire santé ; titre restaurant

Œuvres sociales du Comité Sociale et Économique (CSE) ;

Contrat CDD temps plein, 39h/semaine avec 20 jours de RTT



Candidature à envoyer avec lettre de motivation et CV à : *****

Compétences

Votre maîtrise du poste résulte d'une expérience significative et réussie dans la paye et la gestion administrative du personnel d'au minimum 5 ans. Vous êtes rigoureux et savez organiser votre activité.

Vous avez le sens du service, vous savez vous montrer disponible.

Votre enthousiasme, votre dynamisme et votre esprit d'équipe sont les conditions d'une parfaite intégration au sein de notre structure.

Formation

Bac +2 RH/PAIE/GESTION