Gestionnaire de Prestations - Service Retraite - AuchMSA

La MSA, Sécurité sociale agricole, est le 2ème régime de protection sociale en France. C'est la sécurité sociale du monde agricole : la CPAM, la Caf, la Carsat et l'Urssaf réunis en une seule institution. La MSA, avec ses 16 000 collaborateurs répartis au sein de ses 35 organismes, protège plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) en santé, famille, retraite, handicap et plus encore.

La MSA Midi-Pyrénées Sud contribue à la mise en œuvre de la politique sociale agricole dans les départements de l'Ariège, du Gers, de la Haute-Garonne et des Hautes-Pyrénées.

Ce que vous découvrirez en nous rejoignant :
Notre mission d'utilité sociale,
Nos valeurs issues du mutualisme, que sont la solidarité, la responsabilité et la démocratie,
Une richesse de métiers, la MSA assurant la gestion de tous les risques sociaux,
Une attention portée à la qualité de vie au travail.

Nous recherchons un Gestionnaire de Prestations pour notre service Retraite basé à Auch pour un CDD de 5 mois.

Sous l'autorité du Responsable du Service Prestations Retraite, le candidat retenu, sur la base de processus définis, aura pour mission de :

D'instruire et traiter les dossiers récurrents et courants

• Traiter les dossiers qui leur seront confiés en vérifiant les documents ainsi que les demandes de prestations courantes et récurrentes et saisir les données (mise à jour des dossiers à la suite d'informations transmises par nos assurés répondre aux sollicitations des autres régimes de sécurité sociale et des partenaires dans le cadre de l'étude ou suivi des dossiers,) ;
• Appliquer les procédures de travail et de contrôle en vigueur ;
• Participer ponctuellement et dans le cadre de l'entraide à l'activité générale du service,
• Respecter les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par leur responsable
• Signaler les anomalies rencontrées
• Mettre en œuvre des démarches de co-production (appels sortants) vers les adhérents sur la base du référentiel notamment pour la réalisation d'appels sortants

Renseignement des adhérents et tiers sur leurs droits et leurs obligations et accompagnement dans leurs démarches

• Notifier les décisions et droits aux adhérents et aux tiers et les informer sur les voies de recours réglementaires

Avantages et rémunérations :

• 1910 € brut par mois sur 12 mois
• 13ème mois
• Intéressement
• Carte déjeuner
• Horaires variables
• Mutuelle
• Possibilité de télétravail
• Accès au CSE

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Les entretiens de recrutement se dérouleront à Auch ultérieurement.

DATE LIMITE DE DEPOT DES CANDIDATURES :

Les candidatures, accompagnées d'un curriculum vitae détaillé et d'une lettre de motivation, devront être adressées au plus tard le 12/12/2025 au soir, à l'attention du Service des Ressources Humaines par mail : *****

• Baccalauréat ou expérience équivalent
• Connaissance de la législation Retraite et/ou expérience professionnelle dans le domaine de la Protection Sociale seraient un plus
• Qualités relationnelles et esprit d'équipe
• Capacité à organiser son activité et gérer les priorités établies pour atteindre les objectifs fixés
• Capacité à assimiler la législation et les procédures de gestion associées
• Capacité à s'adapter et à coopérer dans un collectif de travail
• Respect de la confidentialité.