GESTIONNAIRE SINISTRES ET SECURITEBatigere

Arpajon (91)CDD
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L'entreprise : Batigere

Vous placez l'humain au cœur de vos valeurs et souhaitez vous impliquer au sein d'une entreprise responsable et engagée, notre vocation sociale et la diversité de nos métiers répondront à vos attentes. Spécialisées dans le logement social, l'accession sociale et l'accompagnement des publics fragiles, les Sociétés du Réseau BATIGERE sont implantées sur le territoire national et permettent à plus de 230 000 personnes de se loger.

Description du poste

Conformément à notre engagement en faveur de l'égalité et de la Diversité, cette offre s'adresse à toutes les personnes, sans distinction de genre, d'origine, de handicap ou de tout autre élément pouvant être à caractère discriminant.

L'usage du masculin dans cette offre a pour seul objectif de simplifier la lecture.

BATIGERE, créé en 1985, est un acteur majeur dulogement social en France, avec 1 800 collaborateurs et plus de 100 000logements.

Notre mission : bâtir une cité durable centrée sur lebien-être de ses habitants.

Nous plaçons l'inclusion professionnelle, lamixité sociale et la qualité de vie au travail au cœur de nos actions, desengagements reconnus depuis 2011 par les labels « Égalité professionnelle »et « Diversité ».

Rejoignez BATIGERE pour vivre et promouvoir nosvaleurs de solidarité et d'humanité au quotidien !

En tant que gestionnaire sinistres et sécurité, vous serez amené à :

Référent Sécurité
  • Animer et garantir la mise en œuvre de la politique sécurité sur votre patrimoine en lien avec l'ensemble des acteurs du Pôle Habitat et Proximité.
  • Assurer un rôle d'audit sur le patrimoine en lien avec le Responsable Habitat et Proximité et participer à l'élaboration d'un plan d'actions correctives.
  • Veiller à la bonne exécution du contrat d'entretien sécurité en lien avec les départements concernés.
  • Accompagner les Gardiens, les Gestionnaires Techniques et les Responsables de Secteur / de Relais de Proximité sur l'ensemble des problématiques de sécurité.
  • Compiler, analyser et piloter les actions identifiées dans les fiches de sécurité.
  • Préparer et participer aux réunions sécurité à l'échelle de la Direction Territoriale en lien avec le Responsable Territorial H&P.
  • Veiller à la bonne tenue et à la mise à jour des registres de sécurité au travers d'audits réguliers.
Gestion des sinistres
  • Piloter, déclarer et gérer les sinistres sur votre patrimoine (multi risques immeubles, Cidre…).
  • Analyser la sinistralité et déclarer en conséquence les sinistres.
  • Commander les travaux relatifs aux sinistres déclarés et en contrôler la bonne exécution en lien avec les Responsables de Secteur.
  • Assurer les rdv d'expertises en lien avec les experts d'assurés.
  • Garantir l'optimisation des délais d'intervention et assurer une communication régulière auprès des clients.
  • Suivre le recouvrement des sommes auprès de l'assureur.
  • Alimenter le module « sinistres » d'IMMOWARE et procéder à la clôture des dossiers.
  • Établir un reporting des sinistres en matière de dépenses et de recettes.

Description du profil

- Formation & Expérience

De formation Bac+2/3 en Assurances ou en Gestion Technique du Patrimoine, vous bénéficiez d'une première expérience dans le domaine des sinistres et/ou de la sécurité ou de l'entretien du patrimoine.
- Savoir & Savoir-Faire
  • Vous avez des connaissances en bâtiment (second et gros œuvre) et en immobilier (code civil, code des assurances, dommages-ouvrages, Convention IRSI, …).
  • Vous maîtrisez les outils bureautiques et avez des qualités rédactionnelles.
- Savoir-Être
Les compétences nécessaires pour occuper ce poste :
  • Esprit d'équipe
  • Qualités relationnelles,
  • Rigueur et organisation,
  • Aptitude à la négociation,
  • Sens du résultat et du service client.
Nos avantages :
  • 13ème mois - Prime vacances de 1000 euros brut par an
  • Prime d'intéressement et prime de performance
  • Plan Epargne Entreprise avec abondement employeur
  • RTT
  • Télétravail : 8 jours par mois (si poste éligible)
  • Retraite supplémentaire après un an d'ancienneté
  • CSE (Chèques vacances, chèques cadeaux...)
  • Chèques CESU garde d'enfants
  • Politique forte de mobilité professionnelle interne (prime d'obtention de diplômes)
  • Forfait annuel « mobilités durables » 600 euros maximum (800 euros si cumul abonnement transport public)

Pour rejoindre nos équipes, c'est simple et rapide !

Le processus de recrutement se déroule en 3 étapes :

  • Un entretien téléphonique,
  • L'envoi d'un test de personnalité avec restitution systématique lors de l'entretien RH
  • Un entretien avec le manager, le plus souvent sur site pour vous imprégner de l'environnement de travail

Salaire et avantages

Prime de performance et d'intéressement

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au poste de GESTIONNAIRE SINISTRES ET SECURITE - CDD.

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Référence : LVRVZ676