1 gestionnaire administratif des RH (H/F)la sécurité sociale

La CPAM de la Haute-Garonne recrute un gestionnaire administratif des RH (H/F) pour son service Recrutement et Mobilité.
Localisation : Toulouse (proche métro François Verdier)
Date prise de fonction : Lundi 03 août 2026
Contrat : CDD 4 mois avec possibilité de renouvellement
Temps plein : 39 h + RTT
Rémunération : 1917 € brut mensuel
Nos avantages :
+ 13ème mois, primes (sous conditions)
+ mutuelle, titres restaurant, remboursement 50 % transport en commun, Comité d'Entreprise
+ Horaires flexibles, afin de faciliter la conciliation entre vie professionnelle et vie personnelle.

Vous cherchez une mission qui a du sens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission de service public !
Au sein d'une équipe de 6 personnes, vous participerez aux différentes étapes des recrutements internes et externes (CDI, CDD, Alternants, stagiaires):
Votre activité consistera à venir en soutien à l'équipe sur des tâches administratives (liste non exhaustive) :
* Tri et transfert des CV et lettre de motivation,
* Préparation des plannings d'entretien en lien avec les responsables de service,
* Convocation des candidats par mail et téléphone,
* Gestion des réponses aux candidats,
* Traitement de documents administratifs.
En fonction de votre montée en compétence, vous pourrez être amené(e) à effectuer d'autres activités (liste non exhaustive) :
* Préparation des plannings de recrutement et diffusion des offres,
* Préparation des documents d'embauche,
* Accueil des nouveaux embauchés.
Postulez via *** (CV et lettre de motivation)
Date limite des candidatures : Dimanche 12 juillet 2026
Processus recrutement : un entretien et un test avec les responsables recruteurs du service concerné.
Sans retour de notre part d'ici le 24/07, veuillez considérer que votre profil n'était pas en totale adéquation avec les attendus du poste.
Le contrat initial sera prolongé, selon nécessité de service, pour atteindre une durée totale de 6 mois. Le recrutement s'effectue selon les exigences de la convention collective des organismes de sécurité sociale.
Politique diversité : Nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap. Des aménagements de postes sont proposés selon la situation de travail propre à chaque collaborateur ayant la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé.
Dans le cadre de la responsabilité sociétale des entreprises, la CPAM de la Haute-Garonne a la volonté de réduire son empreinte carbone en encourageant le recours aux moyens de mobilité douce par les salariés. Aussi, un accord instaurant un forfait mobilités durables a été mis en place. La CPAM 31 est également engagée dans une démarche pro-vélo.
PSSI : Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme.
La mention d'information relative au traitement destiné à la gestion des recrutements est accessible via ***

Formation souhaitée: BAC + 2 filière administrative.
Expérience : appréciée dans le domaine administratif (secrétariat), une expérience en RH serait un plus.
Ce travail vous correspond si vous :
* avez une expérience réussie dans le domaine administratif (une expérience dans le recrutement serait appréciée),
* aimez travailler selon des procédures existantes et savez les respecter,
* avez le goût du travail en équipe,
* êtes à l'aise avec les logiciels Word et Excel,
* savez organiser votre travail pour anticiper votre activité,
* savez faire preuve de réactivité et de proactivité,
* avez des capacités d'adaptation et facultés d'apprentissage,
* êtes autonome, motivé(e) et investi(e) dans votre travail.
On vous reconnaît pour :
* votre sens de l'organisation et votre rigueur,
* votre capacité à vous adapter et à prioriser vos activités, dans le respect des échéances,
* vos qualités rédactionnelles,
* votre sens affirmé de la discrétion et de la confidentialité,
* votre disponibilité pour faire face à des contraintes d'organisation inhérentes aux activités du service.