Gestionnaire de paie - Alternance 12 moisfulll

Parlons bien, parlons fulll !

Chez fulll, on pense que les experts-comptables méritent mieux que de passer leurs journées à gérer de l’administratif. Notre ambition ? Les remettre au cœur du jeu économique en leur redonnant le temps et les moyens d’exercer pleinement leur rôle de partenaires stratégiques auprès de leurs clients.

En tant qu’alternant·e gestionnaire de paie, tu joues un rôle clé dans la fiabilité des données sociales et la continuité du cycle de paie, en garantissant la qualité des informations utilisées au quotidien par l’équipe RH.

Ton quotidien chez fulll

Tu évolues au sein de l’équipe expérience collaborateur et interviens en support des activités de production, en contribuant à la fiabilité des données et au bon déroulement du cycle de paie. Tu participes à la gestion administrative et au suivi des collaborateurs tout au long de leur parcours dans l’entreprise.

Administration du personnel & SIRH

• Mise à jour et fiabilisation des données dans le SIRH

• Rédaction des contrats de travail, avenants et courriers RH

• Gestion des entrées et sorties (onboarding / offboarding)

Paie & gestion des variables

• Collecte et contrôle des éléments variables de paie (transport, absences, primes…)

• Participation au contrôle et au suivi de la paie

• Suivi des compteurs de congés (CP, RTT)

Suivi administratif et conformité

• Suivi des visites médicales

• Gestion des IJSS et déclarations des sinistres

• Traitement et suivi de la boîte mail RH