Responsable Flux sortant (F/H)Adequat Intérim & Recrutement
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de Flux et Expéditions (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Lieux :
- Saint-Priest (69)
Conditions :
- CDI
- À partir de 3 300 € par mois
- Temps Plein
L'entreprise : Adequat Intérim & Recrutement
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Description du poste
Notre agence Adéquat de Bron recrute des nouveaux talents pour l'un de ses clients spécialisés dans les pièces de rechange automobile mutli-marques, un(e) Responsable Flux sortant (H/F) en CDI :
Vos futures missions :
- Superviser l'ordonnancement, le lancement et le suivi des commandes clients afin de garantir qualité et délais.
- Coordonner la préparation des produits convoyables et des produits hors gabarit, ainsi que des commandes mono destinataire.
- Contrôler l'application des standards de préparation (process informatiques, calage, préformage des cartons) et remonter les anomalies de paramétrage.
- Assurer le respect des cut-offs et des délais de préparation pour tenir les promesses commerciales.
- Supervisez l'expédition des commandes préparées : process informatiques, répartition des colis selon transporteurs et respect des heures de départ.
- Veiller au processus de fin de journée et garantir la mise en livraison de toutes les commandes lancées.
- Réaliser l'extraction et l'analyse des KPIs de production, notamment pour les commandes de stock (EST).
Horaires :
Du lundi au vendredi : Journée
Salaire :
3500€ brut/mois + Primes
Description du profil
Le Profil Adéquat :
- Être titulaire d'un Bac+2 à Bac+4 en logistique.
- Être rigoureux/rigoureuse, consciencieux/consciencieuse et capable de décider.
- Avoir un bon relationnel etsavoir mener et fédérer ses équipes.
- Être capable d'assurer une performance durable sur des indicateurs SQCD.
- Faire preuve de rigueur sur la sécurité et le respect des procédures (EPI, visiteurs, règles internes).
Votre rémunération et vos avantages :
- Taux horaire selon le profil + Ticket restaurant + Primes +10% de fin de mission + 10% de congés payés,
- CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
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