Gestionnaire comptable et administratif DA (H/F)MILAN PRESSE / EDITIONS MILAN

Au sein du Service Relations Auteurs, vous assurez la gestion et le traitement administratif lié aux Droits d’Auteur sur le périmètre Edition du Groupe Bayard auquel appartient les Editions Milan. Vous participez également activement à la rédaction et actualisation des procédures du service.

Vous serez chargé(e) notamment des missions suivantes :

• Création et Mise à jour des données administratives Auteur dans le logiciel de paiement

• Gestion des paiements de droits d’auteurs annuels : vérification des contrats, des calculs et des règlements

• Traitement des règlements des collaborateurs externes : contrôle des éléments, validation, émission des virements

• Etablissement des déclarations trimestrielles et annuelles (URSSAF, Retenue à la source, DAS2, IRCEC ….)

• Participation à l’amélioration et à la rédaction des procédures.

Vous possédez une formation bac + 2 en comptabilité ou en gestion et une expérience professionnelle significative qui vous ont procuré une aisance avec les chiffres et une connaissance des règles comptables.
Vous portez un fort intérêt pour les aspects juridiques et leur applications concrètes dans le monde de l’édition. 

Rigoureux(se) et structuré(e), vous savez traiter les priorités et vous organiser pour répondre aux échéances. Vous vous démarquez par vos capacités relationnelles et votre fort esprit d’équipe.
Vous avez une appétence pour les outils informatiques (notamment ERP) et bureautiques (très bonne maîtrise d’Excel) ainsi que les outils de travail collaboratif.
Vous possédez idéalement de bonnes notions d’anglais (lu et écrit principalement).

Vous bénéficierez d’une couverture prévoyance (santé et incapacité/décès) et d’une participation de l’entreprise à un restaurant inter-entreprises.

Poste en CDD (6 mois), basé à Toulouse
Poste à temps plein (35h), à pourvoir au plus tard début septembre 2026 (non éligible au télétravail).

L’entreprise est sensible à l’intégration des personnes en situation de handicap.
L’entreprise est également engagée dans une démarche Employeur Pro-vélo.

Nous porterons une attention particulière aux candidatures composées d’un CV actualisé et d’une lettre de motivation.