Critères de l'offre
Métiers :
- Employé commercial épicerie liquide (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 2 ans
Secteur :
- Commerce, Distribution
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Compétences :
- Rayon
- préparation de commandes
Lieux :
- Plouër-sur-Rance (22)
Conditions :
- CDI
- 1 880 € - 2 000 €
L'entreprise : Coopérative U
Description du poste
Rattaché(e) au Manager de Rayon, vous êtes le garant de la bonne tenue du secteur 'Liquides' (Eaux, Sodas, Bières, Vins et Spiritueux). C'est un poste physique, dynamique et essentiel à la vie du magasin. Vos missions principales :
-
Mise en rayon (Chalandise) : Vous assurez l'approvisionnement des linéaires avant l'ouverture du magasin ou pendant les heures de basse affluence. Vous veillez à ce que le rayon soit plein, propre et attractif.
-
Gestion des stocks et rotations : Vous rangez la réserve, contrôlez les dates limites de consommation (DLC/DLUO) et appliquez la méthode du 'premier entré, premier sorti' (FIFO).
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Balisage et Prix : Vous vous assurez que chaque produit dispose de sa bonne étiquette de prix et installez les vracs et têtes de gondole pour les opérations promotionnelles.
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Manutention et Sécurité : Vous manipulez des charges lourdes (packs d'eau, caisses de bière, palettes) à l'aide de tire-palettes (manuels ou électriques) dans le respect strict des règles de sécurité.
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Orientation client : Vous renseignez et guidez les clients dans le rayon avec le sourire.
Description du profil
- Rigueur et organisation : Vous aimez le travail bien fait et l'ordre. Un rayon bien aligné fait votre fierté.
- Condition physique : Le secteur des liquides implique du port de charges lourdes au quotidien et un rythme soutenu.
- Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en collaboration avec vos collègues et votre manager.
Une première expérience en grande distribution ou en logistique (mise en rayon, préparation de commande) est un sérieux atout, mais les profils débutants motivés et courageux sont les bienvenus !
Ce que nous proposons
- CDI- Temps plein (35h)
- De réels perspectives d'évolution interne (adjoint/ manager de Rayon)
- Avantage sociaux (Mutuelle collective familiale, Prévoyance, carte de remise sur achats)
- Avantage pécuniers (Prime annuelle, Participation)

