Opérateur (H/F) Réparation électromécanique MERU (60)

Le 7 mars

Critères de l'offre

  • Electromécanicien (H/F) , Opérateur de Maintenance Mécanique (H/F)
  • Méru (60)
  • Intérim
  • Temps Plein
  • Expérience requise : 1-2 ans
  • Domaines d'expertise : Mécanique , electromécanique
  • Niveau d'études : BEP , CAP / CFPA , Bac. Professionnel, Bac technologique

L'entreprise : CRIT

Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?

Description du poste

CRIT Intérim est à la recherche d'un Opérateur Réparation Electromécanique à MERU.

Les missions principales sont :

- Assurer la réparation (contrôle, démontage, diagnostique, établissement du devis, remontage et finition) des équipements
- Prise en charge d'un équipement avionique : réaliser le démontage, le diagnostic, le devis,
- Le remontage d'équipements électromécaniques (Vario-alternateurs, Alternateurs, ou Génératrices)
- Respecter les basiques de production
- Procéder aux opérations d'avancement et de saisie des temps sur SAP
- Alerter et remonter toute anomalie au coordinateur d'activité et au pôle technique réparation
- Suivre les consignes du coordinateur
- Manutention fréquente des équipements (charge pouvant aller de 6kg à 25kg)
- Respecter des consignes de sécurité au poste et des 5 règles d'or HSE

Description du profil

Sur le plan technique :

- Exercice du devoir d'alerte en cas de non-conformité
- CAP/BAC PRO électromécanique/Electrotechnique
- Expérience en milieu industriel
- Connaissance des lectures de plans
- Connaissance en électromécanique ou mécanique

Sur le plan comportemental :

- Autonomie dans l'organisation de son travail en fonction des priorités données par la hiérarchie
- Capacité d'écoute
- Rigueur, respect des normes aéronautique
- Exercer son droit d'alerte
- Respectueux du règlement intérieur
- Esprit d'équipe

Vous disposerez des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Salaire et avantages

Salaire : 25 000 € - 30 000 € par an

13e mois, Prime(s)

Référence : 7e159682-409d-4115-a089-d774ff2f6f2e


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