Critères de l'offre
Métiers :
- Educateur spécialisé (H/F)
- + 1 métier
Secteur :
- Action sociale, Services à domicile, Associations
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Montpellier (34)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
L'entreprise : Coallia
Opérateur associatif majeur et ses 4 800 salariés œuvrant autour de valeurs fortes d'humanisme, de solidarité et d'ouverture.
Au quotidien, nous accompagnons plus de 100 000 personnes dans l'insertion sociale et l'accueil Médico-Social en France Métropolitaine et Outre-Mer.
Coallia s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.
Description du poste
Sous la responsabilité du Chef de Service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez des mineurs et jeunes majeurs confiés à la protection de l'enfance dans leur parcours vers l'autonomie.
Vous assurez la référence éducative d'un portefeuille d'environ 10 jeunes. À ce titre, vous élaborez et mettez en œuvre les projets personnalisés, assurez un suivi régulier des situations et veillez au respect des échéances administratives, éducatives et judiciaires.
Vous êtes l'interlocuteur privilégié des partenaires (ASE, PJJ, établissements scolaires, organismes de formation, professionnels de santé, etc.) et garantissez la qualité des dossiers des jeunes.
Le poste comprend une part de travail administratif : rédaction de rapports, bilans, notes, comptes rendus et mise à jour des dossiers.
Vous réalisez également de nombreuses visites à domicile et accompagnez les jeunes dans leurs démarches liées à la santé, la formation, l'emploi, le logement et l'accès aux droits.
Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez gérer plusieurs situations simultanément tout en travaillant en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle et les partenaires du territoire.
Profil recherché : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé exigé. Permis B indispensable.
Avantages :
7 semaines de congés payés par an
Prime Laforcade
Prise en charge de la mutuelle d'entreprise à 60 %
CET à partir d'un an d'ancienneté
Avantages proposés par le CSE
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