Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur de programmes (H/F)
Expérience min :
- 11 à 21+ ans
Secteur :
- Industries Métallurgiques et Transformation des Métaux
Diplômes :
- Diplôme de grande école d'ingénieur
Lieux :
- Magny-Cours (58)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Ligier Automotive est une entité dédiée à la construction de voitures de course. Notre expertise nous permet de proposer véhicules spéciaux, concept cars, sport-prototypes, monoplaces, et voitures de course destinées à la compétition sur circuit et rallycross...
Nos valeurs se reflètent avant tout à travers notre passion pour le sport automobile, l'innovation et le développement.
Le travail, l'esprit d'équipe, l'intelligence collective et l'exigence de résultats sont dans l'ADN de Ligier Automotive et nous permettent de construire progressivement de nouvelles aventures.
Nous mettons en valeur nos métiers et la complémentarité de nos compétences à travers l'humain, qui construisent notre histoire, dans une perpétuelle quête d'excellence.
Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Directeur(trice) des Programmes organise et pilote l'ensemble des projets de Ligier Automotive, depuis la phase d'avant-projet jusqu'à la livraison finale, dans le respect des budgets, délais et spécifications techniques.
En véritable chef d'orchestre, il/elle coordonne des équipes pluridisciplinaires et garantit la satisfaction client ainsi que la rentabilité des programmes.
TÂCHES PRINCIPALES
Analyse et cadrage des projets :
Analyser et qualifier les demandes clients en lien avec les équipes commerciales et techniques
Dialoguer avec les interlocuteurs clés appréhender l'ensemble des attentes et contraintes
Évaluer la faisabilité technique, économique et calendaire de chaque projet
Définir le périmètre des projets en fonction des critères techniques, fonctionnels, de délais et de budgets
Réaliser les chiffrages prévisionnels et participer aux négociations contractuelles
Planification et organisation des programmes :
Élaborer les plans de développement détaillés pour chaque programme (planning, jalons, livrables)
Définir et allouer les moyens humains, techniques et financiers nécessaires
Rédiger les cahiers des charges internes et assurer leur diffusion aux équipes concernées
Établir et négocier les budgets avec la Direction Générale
Identifier et anticiper les risques techniques, financiers et calendaires
Pilotage et coordination opérationnelle :
Animer les équipes projet pluridisciplinaires
Coordonner l'activité de l'ensemble des parties prenantes internes et externes (fournisseurs, sous-traitants, partenaires)
Organiser et animer les revues de projet régulières
Assurer le suivi des indicateurs de performance (coûts, délais, qualité, respect des spécifications)
Garantir le respect des contrats en matière de délais, budget, qualité et sécurité
Assurer une remontée claire et régulière des informations à la Direction Générale
Alerter en cas de dérive anticipée et proposer des plans d'action correctifs
Gérer les demandes de modification et les aléas techniques majeurs
Piloter la clôture des projets et capitaliser sur les retours d'expérience
Management et développement des équipes :
Manager une équipe de chefs de projet, ingénieurs d'exploitation et ingénieurs support
Apporter un appui technique et méthodologique à ses équipes
Définir l'organisation et les moyens adaptés aux besoins des programmes
Évaluer les besoins en recrutement et participer aux processus de sélection
Assurer le développement des compétences et l'évolution professionnelle de son équipe
Animer, fédérer et mobiliser ses collaborateurs autour des objectifs communs
Promouvoir une culture de la performance et de l'amélioration continue
Interface client et représentation :
Assurer l'interface privilégiée avec les clients sur les aspects technico-commerciaux
Participer aux échanges avec les clients compétitions et aux revues de projets stratégiques
Représenter Ligier Automotive lors de salons, compétitions et événements majeurs du secteur
COMPÉTENCES REQUISES
Compétences techniques :
Expertise technique en ingénierie automobile, particulièrement en véhicules de compétition
Connaissance approfondie des méthodologies de conception et développement produit
Maîtrise des outils et méthodes de gestion de projet (planning, budget, risques)
Capacité à coordonner plusieurs projets complexes simultanément
Connaissance des normes et réglementations applicables (FIA, homologations)
Maîtrise des outils de gestion de projet
Compétences managériales :
Expérience confirmée en management d'équipes techniques (minimum 5 ans)
Leadership naturel et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires
Excellence en management transversal
Aptitude à la prise de décision en environnement complexe et contraint
Compétences relationnelles et linguistiques :
Anglais professionnel courant (écrit et oral)
Excellentes capacités de communication et de négociation
Sens de l'écoute client et orientation satisfaction
Aisance relationnelle à tous les niveaux hiérarchiques
Qualités personnelles :
Rigueur, organisation et sens des priorités
Capacité d'analyse et de synthèse
Réactivité et gestion du stress
Esprit pragmatique et orienté solutions
Adaptabilité et agilité dans un environnement évolutif
PROFIL RECHERCHÉ
Formation ingénieur en génie mécanique, automobile ou équivalent, avec une expérience significative de 7 à 10 ans minimum dans la gestion de programmes ou projets complexes, idéalement dans le secteur automobile, sport automobile.
Vous avez démontré votre capacité à piloter des projets d'envergure depuis la conception jusqu'à l'industrialisation, en respectant des contraintes fortes de coûts, délais et qualité.
Vous maîtrisez les méthodologies de gestion de projet et disposez d'une solide expérience en management d'équipes techniques pluridisciplinaires.
Passionné(e) par le sport automobile et l'innovation technique, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre capacité à fédérer et votre sens du résultat.
Votre rigueur, votre réactivité et votre esprit pragmatique vous permettent de naviguer efficacement dans des environnements exigeants et en constante évolution.

