Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur de production (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Industries Agroalimentaires
Diplômes :
- Bac+2
- + 2 diplômes
Compétences :
- Production
Lieux :
- Compans (77)
Conditions :
- CDI
L'entreprise : NEWREST GROUP SERVICES
Description du poste
Newrest, spécialiste des services à la restauration, propose des solutions adaptées aux besoins de ses clients : conception des menus personnalisés, compétences culinaires, gestion de la logistique, préparation des trolleys pour la mise à bord, service de livraison « last mile » et chargement des avions, jusqu'aux prestations VIP.Dans le cadre de la poursuite de notre développement, nous recrutons un DIRECTEUR ADJOINT DE PRODUCTION.
- Veiller au bon fonctionnement des cuisines en garantissant le respect des exigences opérationnelles attendues.
- Optimiser les flux de production et les méthodes de travail afin d'améliorer la productivité et la qualité.
- Mettre en œuvre des contrôles et audits de qualité réguliers afin de s'assurer du respect des process et exigences clients.
- Identifier et résoudre les problématiques liées à la fabrication des prestations ou problématiques interservices.
- Préparer et assurer le bon déroulement des opérations lors des présentations, visites, événements ou démonstrations organisés avec les Clients.
- Veiller au respect des règlementations en matière de sécurité alimentaire et des normes applicables.
- Sensibiliser les équipes à la politique, aux objectifs et l'importance de leur contribution à l'efficacité du Système Management de la Qualité (SMQ) et les répercussions d'un non-respect des exigences.
- Support ponctuel auprès du Directeur Production sur les aspects liés à la gestion des services préparation/montage, en veillant à la coordination des équipes et au respect des standards opérationnels.
- Assurer une production optimisée et ajustée aux besoins réels, ce afin de garantir l'équilibre financier tout en maintenant la qualité opérationnelle.
- Contrôler les consommations de matières premières, analyser les écarts et mettre en place des actions correctives afin d'optimiser les coûts.
- Définir et piloter une stratégie d'organisation avec le service approvisionnements en lien avec les besoins de production et les contraintes budgétaires.
- Mettre en place des outils de suivi des consommations afin d'éviter les ruptures ou surconsommations.
- Contribuer activement aux réflexions stratégiques et aux prises de décision, en apportant une vision opérationnelle et organisationnelle.
- Assurer la coordination avec les autres membres de la Direction (commerciale, RH, QHSE…).
- Proposer activement des axes d'amélioration et méthodes de travail afin d'atteindre les objectifs fixés.
- Suivi et présentation des indicateurs de performance (food cost, rendements, pertes…).
- Encadrer, animer, évaluer et monter en compétences les équipes afin d'atteindre le niveau d'excellence attendu.
- Définir les objectifs individuels et collectifs, suivre et mettre en place des plans d'action lors d'écarts constatés.
- Réaliser des briefings réguliers pour transmettre les consignes, objectifs et informations opérationnelles.
- Participer activement au recrutement, conduire les entretiens d'évaluation et assurer le suivi disciplinaire si nécessaire.
- Accompagner le changement, notamment lors de l'évolution des process, des outils ou standards.
- Mettre en place un parcours d'intégration et de formation pour les nouveaux collaborateurs, afin de favoriser leur montée en compétences, leur autonomie et leur adhésion aux valeurs et exigences attendues.
- Assurer une communication entre les équipes de production, les services internes et les membres de la Direction.
- Être le relai des décisions stratégiques auprès des équipes et garantir leur bonne compréhension et application.
- Assurer la remontée des informations terrain auprès de la Direction, afin de faciliter la prise de décision et contribuer au maintien d'un bon climat social.
- Participer activement aux réunions du Comité de Direction (CODIR) en représentant les enjeux opérationnels de la production.
- Contribuer à la culture d'entreprise en favorisant le dialogue, la transparence et l'esprit d'équipe.
Description du profil
Diplômé d'études supérieures en logistique ou hôtellerie/restauration, vous avez une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire, dans les métiers de la Production Culinaire sur de gros volumes.

