Critères de l'offre
Métiers :
- Directeur commercial (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Hôtellerie, Restauration, Tourisme, Loisirs
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Strasbourg (67)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
L'entreprise : Groupe ACCOR
Accor est un leader mondial de l'hôtellerie, fort de plus de 5 000 hôtels et de 10 000 espaces de restauration et bars implantés dans 110 pays. Le groupe déploie un écosystème hôtelier pleinement intégré, qui compte parmi les plus diversifiés du secteur. Celui-ci associe des enseignes de luxe et haut de gamme à des offres milieu de gamme et économiques, adossées à des concepts lifestyle exclusifs, lieux de spectacle et de divertissement, vie nocturne, restaurants et bars, résidences privées, hébergements partagés, services de conciergerie, espaces de co-working... Accor dispose ainsi d'un portefeuille de marques incomparables, animé par quelque 300 000 collaborateurs à travers le monde. Plus de 65 millions de membres bénéficient par ailleurs du programme de fidélité complet du groupe, ALL - Accor Live Limitless, le compagnon lifestyle du quotidien, qui donne accès à un large éventail de récompenses, de services et d'expériences. Le groupe s'attache en outre, au travers de ses initiatives Planet 21 - Acting Here, Accor Solidarity, RiiSE et ALL Heartist Fund initiatives, à agir concrètement en matière d'éthique et d'intégrité professionnelle, de tourisme responsable, de développement durable, d'engagement solidaire, de diversité et d'inclusion.
Description du poste
Et si vous deveniez le moteur du développement commercial au cœur de Strasbourg ?
Au centre névralgique d'une ville européenne stratégique, le Combo Novotel & Ibis Centre Halles recherche son/sa futur(e) Directeur(trice) Commercial(e).
Plus qu'un poste, nous proposons un véritable challenge entrepreneurial : structurer, accélérer et incarner la performance commerciale de deux établissements complémentaires, avec une ambition claire : générer une croissance rentable et durable.
Si vous aimez construire, développer, performer et rayonner localement, ce poste est fait pour vous. Prêt(e) à relever le défi ?
Votre mission : piloter la performance et conquérir le marché
Vous définissez et déployez une stratégie commerciale ambitieuse afin de :
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Maximiser le RevPAR et le chiffre d'affaires global
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Développer les parts de marché sur les segments Corporate, MICE et Loisirs
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Renforcer l'ancrage local et institutionnel des hôtels
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Créer une dynamique de croissance durable et mesurable
Vous êtes le/la leader commercial(e) des deux établissements.
Vos responsabilités
Stratégie & Business Development
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Élaborer et déployer le plan d'actions commerciales annuel avec la Direction Générale et la Direction RM/Sales SOHOMA
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Identifier et activer de nouveaux leviers de croissance
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Structurer une prospection B2B proactive et offensive
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Développer des partenariats stratégiques (institutions, grands comptes, agences, organisateurs d'événements)
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Représenter activement les hôtels au sein des réseaux économiques strasbourgeois
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Piloter la stratégie RP et la visibilité locale
Impact attendu : croissance du chiffre d'affaires segmenté et amélioration du taux de conversion.
Management & Culture de la performance
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Encadrer et faire grandir une équipe de 2 collaborateurs
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Fixer des objectifs clairs, mesurables et ambitieux
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Instaurer une véritable culture du résultat
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Développer l'autonomie et l'excellence opérationnelle
Objectif : une équipe engagée, responsabilisée et orientée performance.
Prospection & Rayonnement territorial
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Conquérir de nouveaux comptes Corporate et agences événementielles
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Renforcer la présence sur le marché MICE (congrès, salons, institutions européennes)
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Être un acteur visible des réseaux business (CCI, clubs économiques, événements locaux)
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Organiser des événements stratégiques (éductours, soirées partenaires…)
Résultat : un portefeuille clients élargi et un ancrage territorial fort.
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Minimum 2 ans d'expérience en direction commerciale hôtelière ou poste similaire
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Maîtrise des segments Corporate, MICE et Loisirs
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Connaissance de l'univers Accor appréciée
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Fort tempérament de développeur(se) et excellent relationnel
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Leadership naturel et orientation résultats
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Capacité d'analyse et prise de décision rapide
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Français et anglais professionnel
Prise en charge de 60% des transports en commun
Intéressement collectif et 13ème mois
Mutuelle et prévoyance entreprise

