Chargé(e) Informatique & Intelligence Artificielle (Junior)Système U

Contexte et ambition du poste

Pour la première fois, notre hypermarché fait le choix d'intégrer en interne un référent informatique et intelligence artificielle.

L'objectif est opérationnel et concret :

• structurer et fiabiliser l'environnement informatique du magasin,

• déployer des outils d'automatisation et d'intelligence artificielle générative,

• améliorer durablement la productivité administrative et commerciale.

Ce poste est une création, proposé dans un premier temps en CDD de 6 mois, afin de construire le périmètre, mesurer la valeur créée et faire évoluer le poste de manière réaliste et progressive.

Intitulé du poste

Chargé(e) Informatique & Intelligence Artificielle - JuniorRattachement hiérarchique

• Rattaché(e) directement à la Direction

• Interactions régulières avec :

  • l'administratif

  • les managers de rayons

  • les équipes commerciales et support

Finalité du poste

Être le référent informatique et IA du magasin, capable de :

• garantir un socle informatique fonctionnel et propre,

• et surtout de concevoir, tester et déployer des outils IA et d'automatisation à forte valeur ajoutée.

Environ 70 % du temps est dédié à l'IA, à l'automatisation et à l'optimisation des processus.

Missions principales1. Informatique & infrastructure (socle opérationnel)

• Paramétrage et préparation des postes informatiques

• Configuration et maintenance des imprimantes

• Gestion du réseau local (switch, câblage, brassage)

• Organisation et nettoyage de la baie de brassage

• Support informatique de premier niveau

• Rédaction de procédures simples et compréhensibles

2. Outils bureautiques & Excel

• Optimisation de tableaux Excel existants

• Création de fichiers de suivi et d'aide à la décision

• Automatisation simple de tâches bureautiques

• Formation Excel (niveau débutant à intermédiaire) pour les collaborateurs

3. Intelligence artificielle & automatisation (cœur du poste - ~70 %)

• Création et déploiement d'outils d'IA générative adaptés aux besoins du magasin

• Automatisation de tâches administratives répétitives

• Optimisation de processus internes (RH, commerce, gestion, communication)

• Mise en place de workflows simples et efficaces

• Tests, amélioration continue et sécurisation des outils

• Accompagnement des équipes dans l'adoption de l'IA

• Veille active sur les usages IA concrets et applicables en entreprise

Le poste est orienté terrain, résultats et pragmatisme, pas recherche ou théorie.

Conditions du poste

• Contrat : CDD 6 mois (création de poste)

• Statut : Junior

• Temps de travail : Temps plein

• Rémunération : cohérente avec un niveau Bac +2 / junior

Une évolution du poste en CDI est envisageable à l'issue du CDD selon :

• la valeur créée,

• les outils déployés,

• les besoins identifiés,

• et la structuration future de la fonction.

Pourquoi ce poste est différent

• Création d'un poste stratégique dans un hypermarché

• Accès direct à la Direction

• Liberté de tester, proposer et construire

• Cas d'usage IA réels, mesurables et utiles

• Une vraie montée en compétences sur l'IA appliquée au business

Profil recherché / Formation

• Bac +2 uniquement(BTS, DUT, BUT, titre professionnel ou équivalent)

• Poste junior, ouvert aux profils à potentiel

• Autodidactes acceptés si compétences et motivation démontrées

Compétences techniques attendues

• Bonne culture informatique générale

• À l'aise avec :

  • Excel (formules, logique, structuration)

  • environnement Windows

  • réseaux informatiques de base

• Forte appétence pour :

  • l'intelligence artificielle

  • l'IA générative

  • l'automatisation des tâches

• Connaissance d'outils no-code / low-code appréciée

Savoir-être attendu

• Curiosité et envie d'apprendre

• Esprit d'initiative et autonomie

• Capacité à expliquer simplement des sujets techniques

• Sens du service et du concret

• Goût pour les environnements opérationnels

• Fiabilité et sens des responsabilités