Data Scientist H/FGroupama

« Etre là pour les autres, j'ai décidé d'en faire mon métier. »

Portée par nos 32 000 collaborateurs, notre campagne de communication employeur souligne ce qui nous rassemble et nous rend fiers au quotidien : notre métier, le point de départ de belles histoires, humaines avant tout. Cette campagne met l'accent sur ce qui nous différencie de nos concurrents : notre ADN mutualiste.

Au sein du Groupe Groupama, l'humain et le sens sont privilégiés. Nous recrutons des personnes et pas des diplômes, de belles personnalités qui seront demain au service de nos sociétaires et clients.

La signature de cette campagne « Etre là pour les autres, j'ai décidé d'en faire mon métier » résonne avec notre raison d'être « Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance. » et notre positionnement de marque. Etre là pour les autres, c'est le point de départ de notre métier. Et c'est aussi le point de départ de belles histoires qui font notre Groupe et notre identité en tant qu'employeur.

Des histoires vraies pleines d'humanité. Nos collaborateurs en ont plein à raconter ! Découvrez leurs belles histoires sur ***** !

Vous aussi, vous voulez donner du sens à vos compétences ? Rejoignez nous !

Et sinon, le Groupe Groupama c'est plus de 50 entreprises dans 10 pays. Vous nous connaissez au travers de nos 2 marques commerciales Groupama et Gan. Nous accompagnons nos 12 millions de sociétaires et clients à chaque moment de leur vie grâce à nos experts et à notre savoir-faire.

Venez relever de nouveaux défis chez Groupama Loire Bretagne !

Dans un monde en constante évolution, Groupama Loire Bretagne souhaite poursuivre ses travaux en Intelligence Artificielle. Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Data Scientist / Développeur.euse IA pour enrichir notre équipe basée à Rennes. Ce poste est une opportunité unique de contribuer à des projets d'IA à fort impact, au sein d'une entreprise reconnue pour son dynamisme et son engagement envers ses collaborateurs.

Pour éviter toute déception, cette offre est réservée à des profils expérimentés, ayant déjà eu l'occasion de mettre en œuvre le développement de projet IA et le « fine tunning » de modèles IA, avec une expérience professionnelle minimum de 2 ans post diplôme.

Vos principales missions

· Développement de modèles : Utiliser et adapter les modèles d'IA du marché pour répondre aux défis commerciaux et opérationnels de l'entreprise.

· Traitement du langage naturel (NLP) et IA générative : Exploiter les données textuelles pour générer des insights pertinents et développer des solutions innovantes, en mettant un accent particulier sur le NLP et, si vous avez cette compétence, l'IA générative.

· Gestion de projet : Travailler en étroite collaboration avec les autres départements pour comprendre leurs besoins en matière de data science et proposer des solutions adaptées.

· Veille technologique : Rester à l'avant-garde des avancées en IA et machine learning, en incorporant les dernières recherches et technologies dans nos solutions.

Pourquoi nous rejoindre ?

Groupama Loire Bretagne vous offre un cadre de travail stimulant et enrichissant, où vos compétences seront valorisées et où votre carrière pourra prendre un nouvel élan. Nous nous engageons à fournir à nos collaborateurs un environnement de travail bienveillant et propice à l'innovation. Situés à Rennes, nous bénéficions d'un cadre favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vous serez rattaché.e à la Responsable Automatisation Intelligente au sein du service Data Intelligence, qui regroupe les différents métiers de la Data : décisionnel, flux de données, études, IA.

Candidature

Si vous êtes prêt.e à relever ce défi passionnant, envoyez-nous votre CV accompagné d'une lettre de motivation expliquant pourquoi vous êtes un profil pertinent pour ce poste. Nous sommes impatients de découvrir comment vous pourrez contribuer à notre succès !

Groupama Loire Bretagne s'engage pour l'égalité des chances et valorise la diversité au sein de ses équipes.

Process de recrutement

• Tri des candidatures sur CV
• Pré-qualification téléphonique (à partir du 12 janvier 2026)
• Entretiens de recrutement le jeudi 22 janvier 2026 au siège à Rennes avec la responsable opérationnelle
• Test technique et second entretien avec le N+2 (responsable du service).
  

Profil recherché

· Expérience : Vous avez au moins 2 ans d'expérience dans le domaine de l'IA, avec des compétences solides en développement de modèles de machine learning. Une expérience en NLP ou IA générative est un atout.

· Autonomie et proactivité : Vous êtes capable de mener des projets de front, de prendre des initiatives et de proposer des solutions innovantes.

· Capacité d'analyse et esprit critique : Vous aimez déchiffrer les données pour en extraire des insights pertinents, et vous avez l'esprit suffisamment critique pour questionner et améliorer constamment vos méthodes de travail.

· Bonne communication : Vous savez communiquer vos idées de manière claire et convaincante, tant à l'écrit qu'à l'oral, et vous êtes à l'aise pour collaborer avec des équipes non techniques.