Couvreur (F/H)

Le 20 novembre

Critères de l'offre

  • Couvreur (H/F)
  • Amiens (80)
  • CDI , Intérim
  • Temps Plein
  • Expérience requise : débutant à 1 an , 1-2 ans , 3-5 ans , 6-10 ans , 11-20 ans
  • Domaines d'expertise : Etanchéité , TP , Bâtiment
  • Niveau d'études : BEP , CAP / CFPA , Brevet Professionnel BP, Brevet de Technicien BT , Bac. Professionnel, Bac technologique

L'entreprise : Adequat Intérim & Recrutement

Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction.

Notre mission ? Contribuer à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le job qui vous plaît.

Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire...

Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Envie de vivre la meilleure expérience de recrutement ? Candidatez en quelques clics et rejoignez Adéquat.

Description du poste

Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Amiens.

Notre agence Adéquat recrute pour l'un de ses clients un Couvreur Zingueur (F/H) en Intérim.

Missions :

Préparer les matériaux et outils nécessaires au chantierPoser des toitures (tuiles, ardoises, etc.) et assurer leur étanchéitéRéparer ou remplacer les toitures endommagéesInstaller des dispositifs de sécurité sur les toits

Description du profil

Profil :

  • De formation CAP / BEP / BAC PRO/ BP couverture du bâtiment, couvreur-zingueur, étanchéité du bâtiment et travaux publics ou avoir une expérience similaire sur le poste
  • Agile et prudent
  • Maîtriser les règles de sécurité sur le chantier

Rémunération et avantages :

  • Taux horaire fixe pouvant aller jusqu'à 17€ pour un chef d'équipe selon expérience + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
  • Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
  • Prime PEPA, Prime vacance d'une valeur de 500€, prime d'intéressement,
  • Prise en charge du transport, panier repas, CE,
  • Acompte de paye à la semaine si besoin,
  • Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
  • Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).

Adéquat, Simplement pour vous !

Salaire et avantages

Salaire : 21 600 € - 22 000 € par an


Référence : ec90e65b-b922-4b1e-bc7b-9afd1b0bc087


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