Coordinateur et rédacteur technique Ferroviaire F/HEXCENT

Fort de ses 35 années d'expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l'international, le groupe eXcent compte 780 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 120M€ en 2025.
eXcent accompagne les projets d'industrialisation des plus grands donneurs d'ordre et PME dans des secteurs comme l'aéronautique, le ferroviaire, l'énergie, la défense, le spatial, le naval...
Grâce à ses bureaux d'études et à ses équipes pluridisciplinaires, eXcent s'adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d'expertises lui permet de couvrir l'intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.).
Plus qu'un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s'adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d'activité.
Dans le cadre du développement de nos activités ferroviaire, nous recherchons :

Coordinateur & Rédacteur Technique Ferroviaire S1000d H/F
Poste basé à proximité de La Rochelle (17)

Vous pilotez et produisez de la documentation technique pour plusieurs projets de Trains à Grande Vitesse, en veillant au respect des délais, des exigences qualité et des standards documentaires de notre client.

Plus précisément vous serez en charge du :

• Pilotage multi-projets : suivre les plannings de production documentaire, consolider les indicateurs de performance (OTD, FTR) et élaborer les tableaux de bord hebdomadaires. Préparer et animer les réunions de suivi avec les interlocuteurs techniques du client.

• Analyse des données d'entrée : collecter et analyser les données ASL, identifier les informations manquantes ou incohérentes et coordonner les demandes de compléments nécessaires à la production documentaire.

• Coordination des équipes : préparer, compléter, mettre à jour et contrôler les scripts FTM destinés aux équipes de sous-traitance documentaire des fournisseurs de notre client, conformément aux exigences du client.

• Gestion des points ouverts (OIL) : analyser les anomalies documentaires, apporter des réponses techniques argumentées, assurer le suivi des actions correctives et veiller à la clôture des points dans les délais impartis.

• Mise à jour documentaire : intégrer les corrections dans la documentation technique structurée et modulaire, dans le respect des normes et des exigences du projet.

• Amélioration continue : identifier les axes d'amélioration des processus de production documentaire et contribuer à l'optimisation de la qualité et de l'efficacité des livrables.

• Formation : Bac +3 à Bac +5 en ingénierie, génie mécanique, électrotechnique ou documentation technique.

• Expérience : vous justifiez idéalement d'au moins 3 ans d'expérience en rédaction, production ou coordination documentaire technique, de préférence dans le secteur ferroviaire, sur des projets de matériel roulant ou de TGV.

• Compétences techniques :

  • Maîtrise ou bonne connaissance de la documentation technique modulaire et de la norme ASD S1000D.

  • Connaissance de la structuration XML et des environnements documentaires ferroviaires, idéalement Alstom et SNCF VHST.

  • Expérience en préparation ou gestion de scripts FTM et en traitement de points ouverts (OIL).

  • Bonne maîtrise d'Excel pour le suivi des indicateurs, la consolidation des données et la création de tableaux de bord.

  • Connaissance de SharePoint et des outils de gestion documentaire.

• Qualités personnelles : rigueur, esprit d'analyse, autonomie, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle. Vous appréciez le travail en interface avec différents interlocuteurs et disposez d'un bon relationnel client.

Nous vous proposons un contrat en CDI avec une prise de poste dès mi novembre.

Envie de relever un nouveau défi industriel stimulant ? Rejoignez-nous et participez à des projets à forte valeur ajoutée !

Ce qui compte pour nous ? Vos compétences, votre état d'esprit et votre engagement. Alors si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus : postulez et faites partie de l'aventure !

Les petits +

+ Carte Titres Restaurant (11€)

+ Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille

+ Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués: plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés !

+ Esprit d'Equipe et convivialité

Et encore +

Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d'entreprise.

eXcent s'engage en faveur de la diversité et s'ouvre à tous les talents.

eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé "PlaneXt", celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d'eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre cap 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives.